سلام خسته نباشید'آیا کارفرما میتواند از حقوق کم کند بعد عیدی بدهد
کارفرما به هیچ وجه حق ندارد از حقوق ماهیانه کم کند تا عیدی بدهد، زیرا عیدی و حقوق دو طلب کاملاً جداگانه هستند. در صورت انجام چنین کاری، موضوع از طریق اداره کار یا سامانه جامع روابط کار قابل شکایت و مطالبه است.
این قاعده برای تمام کارگران یکسان است، اما شیوه و نتیجه پیگیری به مدارک و مستندات دریافتی شما بستگی دارد.
ممنوعیت کسر حقوق بابت پرداخت عیدی
پرداخت عیدی و پاداش کاملاً مستقل از حقوق و مزایای ماهانه است و کارفرما حق ندارد بخشی از حقوق را کسر کرده و به عنوان عیدی پرداخت کند. حداقل عیدی دو برابر و حداکثر آن سه برابر حقوق ماهانه تعیین می‌شود و باید مجزا تسویه شود. در صورت کسر حقوق، کارگر میتواند تحت عنوان عدم تادیه کامل حقوق و مطالبات، با مدارک و مستندات از طریق مراجعه حضوری یا ثبت در سامانه جامع روابط کار اداره کار پیگیری کند.
این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.
با سلام
در صورت انجام از جانب کارفرما، موضوع تحت عنوان عدم تادیه کامل حقوق از طریق مراجعه حضوری به اداره کار یا ثبت در سامانه جامع روابط کار قابل پیگیری است
با سلام،خیر نمی تواند. تمامی حقوق و مزایا و عیدی قابل مطالبه است. از طریق اداره کار اقدام شود.
با سلام
حقوق دستمزد و عیدی هر کدام بصورت جداگانه می باشد و کارفرما حق کم کردن حقوق و بجای آن پرداخت عیدی را ندارد در غیر اینصورت با مدارک و مستندات در اداره کار اقدام علیه کارفرما کنید.
رضا گلریز
کارشناس حقوقی
۴٫۹(۸۲۲ نظر)سلام خیر عیدی و پاداش جدا از حقوق ماهانه است و مطابق جدول عیدی سال ۱۴۰۱ برای ۱۲ماه کارکرد حداقل هشت میلیون و حداکثر ۱۲ میلیون تومان تعیین شده است.در صورت عدم پرداخت می توانید از طریق سامانه جامع اداره کار اقدام کنید
خیر. پرداخت عیدی جدای از پرداخت حقوق و مزایا است
راحله شفیعی عربی
وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه
۴٫۹(۵۹۰ نظر)درود
خیر . عیدی علاوه بر حقوق است و به صورت مجزا محاسبه و واریز میگردد .
بادرودوسلام پرداخت حقوق و مزایا ازپرداخت عیدی مستقل می باشد.
عیدی باید مستقل از حقوق به شما پرداخت شود.
فرشاد نوروززاده
وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه
سلام.چنین حقی ندارد و میتوانید به اداره کارمراجعه کنید و طی یک در خواست از کار فرما شکایت کنید
سلام
خیر چنین حقی وجود ندارد میتوانید کلیه مطالبات را از طریق اداره کار مطالبه نمایید.
علی تقوی
وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴٫۹(۵۲۰ نظر)باسلام خیر نمی‌تواند از طریق اداره کار پیگیر شوید
بادر ود
هروگنه تضفیع در حقو ماتلی قابل شکایت در اداره کار است
پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.
پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.
