اگر ۹ ماه حقوق، عیدی و سنوات پرداخت نشده باشد، اداره کار چه تصمیمی می‌گیرد؟

کارمندی با سابقه‌ی ۵ ساله هستم که حدود ۹ ماه حقوق دریافت نکرده‌ام. همچنین عیدی سال ۹۵ و سنوات کل دوران همکاری نیز پرداخت نشده است. لطفاً فرآیند رسیدگی و تصمیماتی که اداره کار پس از شکایت اتخاذ می‌کند را توضیح دهید.