با توجه اینکه سفته من نزد ایشان امانت هست و کارهای محوله تحویل ندادم چطور میتوانم اقدام کنم؟

پرسیده شده ۶ سال پیش۳ پاسخ ثبت شده

با سلام. بنده با کارفرمام به علت عدم رعایت تعهدات کاری ( بیمه و حقوق ) به مشکل خوردم و برای تسویه به شرکت رفتم و ایشون به بنده توهین کردم و من اداره کار شکایت کردم و رای به نفع بنده و جریمه کارفرما منتهی شد. حال بنده کارهای محوله رو به ایشان تحویل ندادم و چندین بار در پیام به بنده توهین کردن و در شورای حل اختلاف نیز نزد کارشناسان به بنده توهین کردن و همچنین یک اظهارنامه بهم افترا و تهدید کردن. حال با توجه اینکه سفته من نزد ایشان امانت هست و کارهای محوله تحویل ندادم چطور میتوانم اقدام کنم؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

برای پس گرفتن سفته حسن انجام کار، باید ابتدا کارهای محوله، مدارک و اسناد کارفرما را کامل تحویل دهید و در ازای آن رسید و سفته خود را دریافت کنید.

این یک روند کلی است و نحوه پیگیری شما به وجود قرارداد کتبی و امکان اقدام از طریق اداره کار بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

لزوم تحویل کارها در ازای دریافت سفته امانی

کلیه اموال، مدارک، اسناد و کارهای محوله را باید تکمیل کرده و در قبال دریافت رسید به کارفرما تحویل دهید. عدم تحویل کارها ممکن است بهانه برای عدم استرداد سفته یا اقدام قضایی به کارفرما بدهد. در صورتی که قرارداد کار دارید، وظایف محوله را در ازای پس گرفتن سفته تحویل دهید. همچنین در صورت بروز اختلاف، امکان اقدام جهت اخذ سفته از طریق اداره کار نیز مطرح است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۳ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر۶ سال پیش

فردین حسین نژاد

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۹۸۱ نظر)

با سلام
در صورت داشتن قرارداد میبایست کلیه محولات را تحویل ایاشن در قبال بازگرداندن سفته داشته یا از اداره کار نسبت به اخذ سفته اقدام فرمایید.

مصطفی عباسی

۶ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۴۵۴ نظر)

با سلام اموال و اسناد و را باید تکمیل و در قبال رسید به کارفرما تحویل دهید و به ایشان بهانه ای برای عدم تحویل سفته تضمین و یا اقدام قضایی بر روی آنها ندهید.