آیا هزینه شکایت از کارفرما به عهده من است؟

پرسیده شده ۱ سال پیش۱۴ پاسخ ثبت شده
ادامهٔ متن پرسش

با سلام و احترام

من اهل اهواز هستم. مدتی در صفاشهر کار کردم و کارفرما حقوقم را پرداخت نمی‌کند.

با توجه به فاصله زیاد بین اهواز و کرج و رفت و آمد زیاد و هزینه‌های بالا، در صورتی که شکایت کنم و کارفرما محکوم شود، هزینه‌های شکایت و رفت و آمد و بیکار شدن در روزهایی که باید بروم دادگاه به عهده کارفرما است یا بنده؟

با تشکر

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

هزینه‌های اولیه طرح شکایت بر عهده کارگر است، اما در صورت پیروزی در پرونده، صرفاً هزینه‌های رسمی دادرسی از کارفرما قابل مطالبه است. در خصوص هزینه‌های رفت‌وآمد و ایام بیکاری، عموم وکلا معتقدند این مخارج بر عهده خود کارگر است و دادگاه آن‌ها را جبران نمی‌کند، گرچه امکان طرح دادخواست مطالبه خسارت در موارد خاص بررسی می‌شود.

این چارچوب کلی پیگیری خسارت است، اما نوع هزینه‌هایی که مطالبه می‌کنید و نحوه طرح دادخواست وضعیت شما را تغییر می‌دهد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

مسئول پرداخت هزینه‌های شکایت از کارفرما

هزینه ثبت شکایت در مراجع حل اختلاف کار ابتدا بر عهده کارگر است. در صورت صدور رأی به نفع شما، می‌توانید هزینه‌های دادرسی را از کارفرما مطالبه کنید. با این حال، هزینه‌های رفت‌وآمد بین شهرها و دستمزد روزهای بیکاری به دلیل حضور در جلسات عموماً جزء هزینه‌های دادرسی محسوب نمی‌شوند و بر عهده خود شما خواهند بود. برخی وکلا امکان مطالبه ضرر و زیان را از طریق دادخواست جداگانه مطرح کرده‌اند که پذیرش آن نیازمند اثبات خسارت در دادگاه است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۴ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
محمدمهدی قنبری

محمدمهدی قنبری

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۹(۳۲ نظر)

سلام و احترام،
در مورد سؤال شما درباره هزینه‌های شکایت از کارفرما، هزینه رفت و آمد و روزهای بیکاری که به علت حضور در دادگاه از دست میدهید، قوانین و رویه به شرح زیر است:

۱. هزینه دادرسی و شکایت کارگری
هزینه دادرسی: برای شکایت در اداره کار بابت حقوق پرداخت نشده، باید هزینه ثبت دادخواست پرداخت شود که مبلغ آن بسیار کم و ناچیز است (حدود ۲۶ هزار تومان برای ثبت نام اولیه) .

پرداخت هزینه دادرسی: اگر رای نهایی دادگاه به نفع شما صادر شود، معمولا هزینه دادرسی و سایر هزینه‌های جانبی به عهده کارفرما (محکوم علیه) خواهد بود و دادگاه وی را ملزم به پرداخت این هزینه‌ها می‌نماید.

۲. هزینه رفت و آمد و روزهایی که باید دادگاه بروید
هزینه رفت و آمد برای شکایت اداری و دادگاهی در حالت عادی به عهده شاکی (کارگر) است. اما اگر ثابت شود به دلیل عدم پرداخت حقوق و طولانی بودن روند دادرسی، ضرر و هزینه اضافی تحمل کرده اید، می‌توانید طی دادخواست مطالبه خسارت کنید. با این حال، اثبات و دریافت این نوع خسارت معمولا ساده نیست و وابسته به تشخیص دادگاه و صراحت ماده ۵۱۵ قانون آیین دادرسی مدنی است.

حق ایاب و ذهاب فقط در صورت ماموریت کارگری (مثلا اعزام از اهواز به صفاشهر توسط کارفرما برای کار موقت) به عهده کارفرما است. اما هزینه رفت و آمد برای شکایت، معمولا جزء هزینه‌های دادرسی تلقی نشده و فقط در موارد خاص و با اثبات خسارت، ممکن است دادگاه محکوم علیه را به پرداخت ملزم کند.

۳. غیبت در محل کار برای حضور در دادگاه
اگر مجبور باشید به خاطر حضور در جلسه دادگاه از کار خود غیبت کنید، این ایام معمولا به عهده خود شما بوده و جزو حقوق و مزایای شما محسوب نمی‌شود مگر آنکه با کارفرما توافق خاصی داشته باشید یا غیبت شما با مدارک معتبر (گواهی دادگاه) موجه باشد. حقوق ایام بیکاری یا غیبت بابت پیگیری شکایت، طبق قانون کار به شما تعلق نمی‌گیرد مگر اینکه دادگاه جبران خسارت ویژه ای برایتان در نظر بگیرد.

جمع بندی:
هزینه دادرسی و ثبت شکایت به عهده کارگر است اما اگر در دادگاه برنده شوید، کارفرما ملزم به پرداخت آن خواهد شد.
هزینه رفت و آمد و ایام بیکاری بر عهده شاکی است؛ مگر اینکه دادگاه این هزینه‌ها را به عنوان خسارت قابل پرداخت از سوی کارفرما تشخیص دهد که معمولا به سختی اثبات می‌شود.
حق ایاب و ذهاب فقط در ماموریت کاری به عهده کارفرما است، نه برای حضور در جلسات دادگاه مربوط به شکایت.

پیشنهاد می‌کنم برای مطالبه خسارت احتمالی ناشی از رفت و آمد و غیبت، آن را به همراه مدارک لازم در دادخواست مطرح کنید و منتظر تصمیم دادگاه باشید.

فرشاد رزاقی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۲۳ نظر)

بله این هزینه ها به عهده شماست اما اگر تمایل داشته باشید میتوانید از دادگاه مطالبه کنید

الهه طالبی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۳۸ نظر)

سلام، وقت بخیر هزینه های طرح دعوا به عهده کارگر می باشد

مصطفی حبیبی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

سلام موضوع شما در صلاحیت مراجع حل اختلاف کارگری است .ما بدوا باید هزینه ها را پرداخت کنید . در صورتی که حق با شما باشد میتوانید به عنوان هزینه های دادرسی از کارفرما مطالبه کنید البته هزینه های دادرسی را فقط

نمایش ۱۰ پاسخ دیگر وکلا

حسن آرین پور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱۳۹ نظر)

با سلام و عرض ادب ،هزینه های طرح دعوا به عهده کارگر می باشد

محمدرضا توکلی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۲۷۷ نظر)

سلام در صورت محکومیت کارفرما می‌توانید طی دادخواست جداگانه خسارت دادرسی را مطالبه کنید

ثریا ترابی

کارشناس حقوقی

۴٫۶(۵۰ نظر)

درود
هزینه های طرح دعوا به عهده کارگر می‌باشند ، در صورت محکومیت کارفرما میتوانید هزینه های دادرسی رو بصورت دادخواست جداگانه مطالبه کنید.

ایوب رشیدی

کارآموز وکالت کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۴ نظر)

سلام هزینه های دادرسی برعهده شاکی است وشما اگر میخواهید رفت و آمد نکنید وکیل بگیرید ودر صورت موفق شدن در پرونده آن را از طرف مقابل مطالبه کنید

احمد جوکاری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۹(۳۷ نظر)

با سلام
هزینه های رفت و آمد و بیکار شدن شاکی به جهت حضور در دادگاه و...از محکوم علیه قابل مطالبه نیست.

آج

آمنه جیده

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۹ نظر)

با سلام می‌توانید دادخواست ضرر و زیان خود را نیز مطرح کنید

حسین مظاهری تهرانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۴۸۴ نظر)

با سلام
صرفا خسارات دادرسی قابل مطالبه است.

مریم حاج منوچهری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۹(۲۴۰ نظر)

باسلام
خیر هزینه ایاب و ذهاب برعهده ی شاکی است.

ندا السادات روناسی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۵۴ نظر)

با سلام
هزینه های دادرسی ابتدائا بر عهده شاکی می باشد و در صورت محکومیت ایشان صرفا خسارات دادرسی از سوی شما قابل مطالبه است.

حمیدرضا مددی

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۱۹ نظر)

اصولا هزینه های مربوط به ثبت شکایت با کارگر است. چنانچه کارگر در دعوا پیروز گردد هزینه های دادرسی قابل دریافت است. اما هزینه های مربوط به ایاب و ذهاب را معمولا ادارات کار نمی پذیرند.

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید