آیا می‌توانم حقوق دوره آزمایشی را مطالبه کنم؟
ادامهٔ متن پرسشبستن
با سلام و احترام. بنده به مدت دو ماه با یک شرکتی قرارداد بستم به صورت آزمایشی. در طی دوره آزمایشی، یعنی بعد از ۲۵ روز، کارفرما به من گفت که دیگر نمی‌خواهیم بیایید سر کار به دو دلیل: من صبح‌ها به خاطر یسری مشکلات با تاخیر در محل کار حاضر می‌شدم و سفارشات کاری که کم شده بود. حالا من از جای قبلی در واقع استعفا دادم به خاطر این شرکت. حالا خواستم ببینم که من می‌توانم مطالبه دو ماه حقوقی را که توافق کرده بودیم از کارفرما داشته باشم یا خیر؟ و اینکه مبلغ قرارداد بنده ۴۳ میلیون بوده به صورت ماهیانه ولی حالا به خاطر بحث بیمه و مالیات توی قرارداد ۱۸ تومن ذکر شد. ممنون می‌شوم حالا در این خصوص راهنمایی بفرمایید.
جمع‌بندی پاسخ وکلا
حقوق و مطالبات مالی مربوط به دوره آزمایشی قابل مطالبه است. اخراج توسط کارفرما در این دوره وجاهت دارد، اما دریافت مبلغ منوط به مدارک، دلایل و تصریح حقوق در قرارداد است.
اینکه بتوانید حقوق تمام دو ماه یا مبلغ واقعی توافق را بگیرید، به مدارک و متن قرارداد شما بستگی دارد.
