آیا مسئول اداره کار میتواند کمتر از ۳۰ روز وقت و زمان رسیدگی به پرونده رو در هیات حل اختلاف تعیین کند؟

پرسیده شده ۶ سال پیش۱ پاسخ ثبت شده

سلام.
مسول اداره کار ۳۰ روز بعد وقت و زمان رسیدگی پرونده به هیات حل اختلاف رو تعیین خواهد کرد. اگر کارگر و کارفرما که رای هیات تشخیص در ۶ دی به هر دو ابلاغ شده است. هر دو در ۱۱دی به رای هیات تشخیص اعتراض کنند. ایا مسول اداره کار میتواند وقت و زمان کمتر از ۳۰ روز یعنی بعد از ۱۵ روز بعد وقت و زمان رسیدگی به پرونده رو در هیات حل اختلاف تعیین کنه ایا کمتر از ۳۰ روز امکانپذیر میباشد؟

۱ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
عدنان حسینی

عدنان حسینی

کارشناس حقوقی

با سلام رای هیت تشخیص ظرف ۱۵ روز قابل تجدید نظر در هیئت حل اختلاف می باشد. ماده ی ۱۶۲ قانون کار مقرر می دارد که پس از اعتراض و وصول پرونده( زمانی که پرونده به شعبه ی مورد نظر هیئت حل اختلاف واصل می شود) به شعبه ی هیئت حل اختلاف، هیئت مذکور حتی الامکان ظرف مدت یک ماه پس
از وصول پرونده رسیدگی و رای صادر می کند. یعنی از تاریخ وصول پرونده ظرف مدت یک ماه میتونه رسیدگی بکنه و ضرورتی نداره که یک ماه از تاریخ وصول پرونده به شعبه سپری شود. در فرضی که در سوال طرح شده، بله هیئت حل اختلاف می تونه رسیدگی رو ۱۵ روز بعد تعیین کند.

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید