آیا قرارداد کاری که بصورت دستی در دو نسخه نوشته شده و توسط هر دو طرف قرارداد امضا میشود معتبر است؟

قرارداد کاری که به‌صورت دستی در دو نسخه تنظیم شده و به امضای کارگر و کارفرما رسیده باشد، کاملاً معتبر و لازم‌الاجرا است. در صورت بروز هرگونه مشکل یا اختلاف، می‌توان در مراجع قانونی به این قرارداد استناد کرد. با این حال، بهتر است ذیل قرارداد توسط دو نفر شاهد نیز امضا شود تا در آینده روند اثبات آن محکم‌تر و آسان‌تر باشد.