آیا بابت حقوق شهریور که چون زود تر از قرارداد اخراجم کردند میتوانم خسارت بگیرم؟
ادامهٔ متن پرسشبستن
سلام . وقتتون بخیر . در شرکتی مشغول به کار بودم ، قرارداد سفید جلوی همه از جمله من می‌گذاشتند که مبلغ حقوق و بیمه در آن مشخص نبود ، تا ۱۰ ماه کارفرما سهم بیمه خود را نمی‌داد و از حقوقم کسر میشد تمام ۳۰ درصد بیمه تامین اجتماعی ، همچین تا ۳۱ عزیزم ۱۴۰۰ قرارداد داشتم ، نامه استعفا نوشته بودم اما برای تاریخ ۳۱ شهریور ولی کارفرما در اوایل شهریور من را اخراج کرد ، هیچ نسخه ای از قرارداد ندارم و فیش حقوقی هم ندارم و از من امضا گرفتند که باید ابتدا برگه تسویه را امضا کنم و بعد کارهایش را انجام میدهند و اما همچنان تسویه هم انجام نشده همچین میتونم بابت اینکه کارفرما سهم بیمه خود را پرداخت نمی‌کرده درخواست وجه کنم ؟ اصلا به جایی میرسه ؟ به هر حال شرکت بزرگ بوده و کارفرما کلی وکیل و خدم و حشم داره و منم یه جوون بی پولم
جمع‌بندی پاسخ وکلا
تمام حقوق و مطالبات شما از طریق طرح شکایت در اداره کار قابل پیگیری است. هرگونه برگه یا نوشته‌ای که کارفرما برای پایمال کردن حق کارگر امضا گرفته باشد، باطل و بی‌اثر است.
