کارفرما تا چند روز موظف به پرداخت حق مرخصی استعلاجی به وی میباشد؟
با سلام و وقت بخیر
میخواستم بدونم شخصی که مبتلا به بیماری کم خونی تالاسمی میباشد و هر ۲۰ روز یکبار، یک روز بابت امور پزشکی بستری میشود و گواهی پزشکی هم میگیرد برای کارفرما. کارفرما تا چند روز موظف به پرداخت حق مرخصی استعلاجی به وی میباشد؟
در طول یکسال به طور متوسط ۱۷ روز بستری میشن. ولی کارفرما کل مرخصی هارو به استحقاقی لحاظ میکنه و به وی اجازه مرخصی بیشتر از ۲۶ روز در سال رو نمیده و درصورت بیشتر از ۲۶ روز، از حقوق پایان سال کسر میکنه.
چه راهی رو برای این مشکل پیشنهاد میکنین؟
ممنون از سایت خوبتون
جمع‌بندی پاسخ وکلا
در مرخصی استعلاجی، پرداخت حقوق بر عهده سازمان تأمین اجتماعی است و کارفرما موظف به پرداخت آن نیست، مشروط بر اینکه این مرخصی به تأیید کارفرما نیز رسیده باشد.
این قاعده کلی است و نحوه برخورد با روزهای بستری به تأیید کارفرما و پیگیری دریافت حقوق از تأمین اجتماعی بستگی دارد.
