لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
بعد از هشت ماه کار در یک کارگاه کارفرما بطور شفاهی من را اخراج کرده. درخواست بازگشت به کاردادم کارفرما اعلام کرده که من خودم ترک کار کرده ام.
باسلام ضمن شکایت از طریق اداره کار مربوطه درخواست بازگشت به کار کنید چنانچه قرارداد داشته و مدتی از آن باقی مانده باشد کارفرما میبایست ترک کار شما را اعلام کرده باشد
نداشتن قراردادکار خیلی مهم نیست چون قراردادکار کتبی و شفاهی هر دو دارای اعتبار است . اما از طریق اداره کار و طرح شکایت و ارائه دلیل و مثل واریز به حساب حقوق و بیمه و تهیه استشهادیه ودرخواست کارشناس رسمی و.. اقدام نمایید.
سلام وقت بخیر
میتوانید با شاهد موضوع را از طریق اداره کار پیگیری نمایید.
باسلام ضمن شکایت از اداره کار درخواست بازگشت به کار کنید.
سلام درخواست بازگشت به کار مطرح نمایید
باسلام
از طریق اداره کار درخواست بازگشت به کار مطرح نمایید
بادرودوسلام ازاداره کار به درخواست بازگشت به کار اقدام نمایید.
با درود از طریق اداره کار قابل پیگیری و مطالبه است اقدام نمایید
ابتدا باید در دفاتر پیشخوان احراز هویت شوید
امکان تقاضای بازگشت به کار وجود دارد
از طریق اداره کار درخواست بازگشت به کار ارائه بدهید.
با سلام به اداره کار مراجعه و درخواست اعاده به کار مطرح تمایید
با سلام
در اداره کار درخواست بازگشت به کار مطرح کنید.
با سلام
در دادخواست اعاده کار تقاضا کنید
باسلام
در دادخواست اعاده به کار تقاضانمایید
با طرح شکایت در اداره کار تقاضای بازگشت به کار را مطرح کنید . با مخالفت کارفرما موضوع اثبات میگردد .
