قرارداد بین کارگر و کارفرما، به چه صورت تنظیم میشود؟
پرسیده شده ۷ سال پیش۴ پاسخ ثبت شده
ما یک مغازه داریم، میخواهیم برای آن کارگر بگیریم و چون خودمون در مغازه نیستیم میخواهیم با کارگر قرارداد سفت و سختی ببندیم که خدایی نکرده بعدا مشکلی پیش نیاید.
این قرار داد را چگونه ببندیم؟
که چیزی ندزدد یا خسارتی نزند؟
آیا دستی هم بنویسیم مشکلی ندارد؟
میشود در قرارداد ذکر کرد که هرگونه خسارتی شود، روی چک اقدام میشود و کارفرما هر موقع بخواهد حق دارد قرارداد را فسخ کند؟
جمع‌بندی پاسخ وکلا
در قرارداد کار باید حقوق، ساعات کاری و تعهدات مشخص شود و حق فسخ یک‌طرفه در قرارداد موقت وجود ندارد. برای پیشگیری از خسارت می‌توانید چک یا سفته ضمانت با ضامن بگیرید و شروط اجرا را در متن بنویسید.
این شرایط کلی قرارداد است، اما نحوه دقیق درج شروط ضمانت و کوتاه‌مدت بودن قرارداد به توافق شما و کارگر بستگی دارد.
