بدون قرارداد کتبی، آیا می‌توانم از کارفرما در اداره کار شکایت کنم و حقوق معوق بگیرم؟

پرسیده شده ۱۰ سال پیش۲ پاسخ ثبت شده

مدت ۷ ماه در دفتر یک نشریه به عنوان کارشناس فروش مشغول به کار بوده‌ام. تمامی اسناد و قراردادهای شرکت به نام من و مشتریان تنظیم شده، اما بین من و کارفرما قراردادی منعقد نشده است. در حال حاضر ۳ ماه حقوق و پورسانتم پرداخت نشده و کارفرما پاسخ روشنی نمی‌دهد. آیا می‌توانم از طریق اداره کار اقدام کنم؟ در صورت نبود قرارداد، میزان حقوق چگونه محاسبه می‌شود؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

حتی بدون داشتن قرارداد کتبی و بر اساس توافق شفاهی می‌توانید برای حقوق معوقه به اداره کار شکایت کنید. مبنای محاسبه دستمزد نیز مبالغی خواهد بود که سابق بر این به شما پرداخت می‌شده است.

این قاعده کلی است و نتیجه پرونده شما به مدارکی بستگی دارد که سابقه پرداخت‌های قبلی را به اثبات برساند.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

امکان شکایت برای حقوق بدون قرارداد کتبی

قرارداد کار می‌تواند کتبی یا شفاهی باشد و نبود مدرک کتبی مانع شکایت شما نخواهد بود. بنابراین می‌توانید برای دریافت معوقات سه ماه گذشته به اداره کار مراجعه کنید. میزان حقوق قابل مطالبه شما نیز بر اساس مبالغی محاسبه می‌شود که قبلا از سوی کارفرما پرداخت می‌شده است. اسناد و مدارک کاری شما می‌تواند به اثبات رابطه کاری کمک کند.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۲ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
اکرم فرخ

اکرم فرخ

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۷۸۲ نظر)

بله شما میتوانید برای مطالبه حقوق معوقه خود به اداره کار مراجعه نموده و میزان حقوق شما بر اساس حقوق سابق که پرداخت میشده است قابل مطالبه میباشد.

موید باشید

مونا عابدی

مونا عابدیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۵۸۹ نظر)

سلام
قرارداد کار اعم از کتبی و شفاهی است لذا میتوانید با طرح شکایت در اداره کار اقدام نمایید

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید