لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
با سلام
من مدتی در یک شرکت به عنوان نیروی اورهال مشغول به کار بودم و در زمان کار دچار حادثه کاری شدم. بعد از اتمام پروژه زمانی که برای دریافت خسارت طول درمان به تامین اجتماعی مراجعه کردم متوجه شدم شرکت هیچ حق بیمه ای برای من پرداخت نکرده .
این پاسخ بهصورت خودکار و بر اساس میزان جزئیات در ابتدا آمده است، نه بهعنوان تأیید محتوای آن.
باتوجه به اینکه نیروهای اورهال معمولا افراد متخصص و بصورت مقطعی به کار گرفته میشوند پس کارفرما یا قراردادکار منعقد نمیکند و یا مسئولیت پرداخت بیمه و مزایا را نمیپذیرد . اما اگر شما قرارداد کاری طبق اداره کار دارید میتوانید به آن استناد کنید و در اداره کار طرح دعوی نمایید براساس مدارکی که رابطه کارگروکارفرمایی را ثابت میکند میتوانید ازایشان مطالبه حقوق و مزایا نموده و درخصوص بیمه نیز اگرجریمه هم شوند، متاسفانه از خدمات درمانی بیمه نمیتوانید استفاده نمایید وکارفرما ملزم به پرداخت دیه وغرامت میباشند.
بابت جراحات می توانید برای دریافت دیه اقدام کنید و با مراجعه به اداره کار از بابت کلیه حقوق مالی ،سنوات، حق بیمه و...پیگیری فرمایید
اول بابت جراحات به دادسرا مراجعه و تشکیل پرونده کیفری برای دریافت دیه دهید
سپس به اداه کار محل فعالیت مراجعه و تقاضای حقوق معوقه،سنوات،پاداش و حق بیمه معوق نمائید
اگر قرارداد کار با کارفرما دارید میتوانید به آن استناد کنید و در اداره کار طرح دعوی نمایید در غیر اینصورت با استناد به لیست حقوق واریزی ماهیانه که توسط بانک تایید شده باشد میتوانید رابطه کارگر و کارفرمایی را ثابت کنید و سپس مطالبه حقوق و مزایا و بیمه را نموده و درخصوص بیمه نیز کارفرما ملزم به پرداخت دیه وغرامت می شود
میتوانید از طریق اداره کار تقاضای احتساب بیمه را بنمایید همچنین امکان مطالبه دیه نیز از کارفرما وجود دارد .
جهت احقاق حقوق خود به اداره کار مراجعه فرمائید جهت دریافت دیه هم می توانید اقدام فرمائید
شما باید از کارفرما مطالبه دیه کنید و از اداره کار درخواست کلیه سنوات مالی وحق بیمه وسایر موارد کنید
باسلام از طریق اداره کار در این خصوص شکایت کنید
بادرودوسلام برای دریافت دیه امکان اقدام می باشد.
از طریق کارشناسان بیمه تامین اجتماعی و اداره کار پیگیری نمایید.
از طریق اداره کار پیگیری کنید لیکن دیه نیز قابل اخذ است
بادرود امکان مطالبه دیه وجود دارد
