لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
آیا می توان سفته های کارگری که ۴ ماه پیش قراردادش تمام شده و رفته را به اجرا گذاشت؟
قابل ذکر است در سفته عبارت حسن انجام کار قید نشده و در قرارداد هم نیامده است.
آیا برای به اجرا گذاشتن سفته باید دلیل و مدرک ارائه کنیم یا بدون دلیل هم می شود اجرا گذاشت؟
اگر ثابت شود که سفته بابت ضمانت بوده و شما بدون اثبات این که موجب مطالبه آن به وجود آمده ، دادخواست مطرح کنید ، ممکن است به عنوان خیانت در امانت تحت تعقیب قرار بگیرید . اضافه می شود اگر کارگر مدت قراردادش به اتما رسیده الزامی به حضور در محل کارگاه ندارد و اگر هم ضرری به کارگاه یا کارفرما وارد نکرده ، می تواند سفته را مسترد نماید . ضمن این که سفته ای که کارگر به کارفرما می دهد ظاهر در این است که بابت ضمانت حسن انجام کار است .
پروندهی شما جزئیات خودش را دارد؛ با یک وکیل اداره کار صحبت کنید
پاسخهای این صفحه کلی هستند و برای آشنایی نوشته شدهاند. ۶۶۲ وکیل با تخصص در این حوزه در بنیاد وکلا عضو هستند.
ثبتنام لازم نیست؛ فقط شمارهٔ موبایل، آن هم فقط برای همین مشاوره.
