آیا شکایت از کارفرما کارآیی دارد؟

Question

تو کارخانه از نردبان افتادم و     صدمه شدیدی دیدم آیا می‌شود از کارفرما شکایت کرد و خسارت دریافت کرد

سعید فروغی · Accepted Answer

با سلام 
بله میتوانید اقدام کنید

ساحل ناصری · Answer

باسلام
بله میتوانید اقدام کنید

محمدارسلان پاکرو · Answer

از طریق اداره کار محل می تواند طرح دعوی نمایید.

سید رسول قاضی · Answer

با درود بله میتوانید اقدام کنید

ابوالفضل جهان بخش · Answer

بادرودوسلام قابل پیگیری می باشد.

مصطفی مستاجران · Answer

با سلام اگر اصول فنی رعایت نشده میتوان شکایت کرد

سیده عاطفه مجیدی طهران · Answer

باسلام
بله قابل پیگیری است

حسین امامی · Answer

مطابق متن سوال و بدلیل بروز حادثه حین کار این امکان برای شما فراهم هست،میتوانید شکایت کنید

سینا امیدوار · Answer

درود، بله قطعا با پیگیری در مراجع صالح میتوانید دیه را از کارفرما مطالبه کنید.

ترمه پوراصغریان · Answer

با سلام 
بله امکان طرح شکایت و‌ دریافت دیه وجود دارد.

رضا جمشیدی · Answer

با توجه به اینکه در محیط کارخانه بر اثر حوادث ناشی از کار آسیب دیده این امکان طرح شکایت وجود دارد و می توانید  مطالبه دیه نمایید.

مرصاد پوراعتضاد · Answer

امکان شکایت وجود دارد.

سارا علیپور · Answer

سلام وقت بخیر
بله امکان طرح دعوا برایتان میسر میباشد

آذین ظهوری زنگنه · Answer

با سلام، بله میتوانید از کارفرما به دلیل حوادث ناشی از کار دیه بگیرید.

فرشید شاه مردانی فیروزجائی · Answer

با سلام،بهرحال در محیط کارخانه آسیب دیده اید و باید مطالبه دیه نمایید و از کارفرما  نیزمی توانیدشکایت نمایید

احسان عبدالهی · Answer

بله . امکان طرح شکایت وجود دارد .

مونا عابدی · Answer

سلام 
بله از طریق دادسرا طرح دعوا مطالبه دیه نمایید

مجتبی عاشوری · Answer

با درود اگر بیمه حوادث میباشید از آن استفاده نمایید وگرنه علیه کارفرما می‌توان طرح شکایت کرد

جعفر بهشتی · Answer

سلام
بله
به دادسرای محل مراجعه کنید (اگر در بخش هستید به دادگاه) و شکایت مطالبه دیه تنظیم کنید
کارفرما به استناد خسارت منجر به جرح ناشی از حوادث کار می باید دیه رو بنا به نظر کارشناس پرداخت کنه

مشاوره حقوقی فوری (۲۴ ساعته)

آیا شکایت از کارفرما کارآیی دارد؟

۱۹ پاسخ برای این سوال ثبت شده

مشاوره‌های حقوقی مرتبط

تعیین حقوق منشی چه میزان است؟

آیا کارگر میتواند حق ناهار خود را از کارفرما مطالبه نماید؟

مهلت شکایت از کارفرما تا چه مدت است؟

در صورتیکه کارفرما به کارگر تهمت سرقت زده باشد چه کاری باید کرد؟

اخذ تعهد محضری و سفته توسط کارفرما برای کار قانونی است؟

در صورت نداشتن قرارداد کار می توان ادعا کرد که کارمند رسمی است؟

آیا با ۱۵ سال سابقه تامین اجتماعی می توانم درخواست بازنشستگی کنم؟

کارگران ساختمانی چه ساعاتی اجازه کار دارند؟

روال پیگیری اجرای احکام در صورت عدم پرداخت کارفرما چیست؟