میتونم شکایت کنم و بیمه بیکاری بگیرم؟
ادامهٔ متن پرسشبستن
سلام
من یکسال هست که در یک شرکت کار میکنم. قراردادهای سه ماهه هست از اوسط کار اومدن گفتن که باید نیم ساعت زودتر بیاین داخل شرکت باشین ورود بزنین الانم میگن باید و اجباراتو ماه سه روز از صب تا شب بیاین کارم شیفتیه نصف ماه صب از ساعت ۷ شروع کارمه تا ساعت ۱۴/۳۰
و مخالفشم ۱۴/۳۰ شروع تا ۲۲ هست طرح جایگزینی برای مرخصیا را انداختن که باید من در صورت مرخصی رفتن بک نفر جایگزین پیدا کنم بعد مرخصی بگیرم وگرنه مرخصی در کار نیست
حالا میخواستم بدونم که اگر این موضوع رو تو قرارداد بیارن و من امضا نکنم میتونم شکایت کنم و بیمه بیکاری بگیرم...
سپاس
جمع‌بندی پاسخ وکلا
امکان شکایت بابت ساعات کار اضافه و عدم پرداخت مزایا وجود دارد و حقوق باید طبق قانون کار با احتساب اضافه‌کاری محاسبه شود، اما با این شرایط بیمه بیکاری به شما تعلق نمی‌گیرد.
این یک قاعده کلی است و تعلق گرفتن مطالبات یا پیگیری حقوقی به جزئیات ساعات کاری ثبت‌شده و نحوه پایان قرارداد شما بستگی دارد.
