منو تهدید به اخراج کرده بودند؛ چه باید کرد؟

پرسیده شده ۶ سال پیش۶ پاسخ ثبت شده
ادامهٔ متن پرسش

سلام آقای ________من توی کارخانه فولاد سازی شخصی کار می کنم که یه حادثه برام پیش آومد و یکی از مهرهای کمرم پاره شد در ضمن کار محوله خارج از قرارداد بوده و مرا با اجبار به کار دیگری فرستادن و منو تهدید به اخراج کرده بودند من الان عمل جراحی انجام دادم و در حال حاظر استراحت پزشکی هستم تمام هزینه ها با من بوده است از شما خواهش می کنم که منو یاری کنید در ضمن ۳ بچه محصل و مستاجر در شهر غریب هستم و لنگ نون شب زن و بچه هام هستم و فکر نکنم دیگه بتونم کار سنگینی انجام بدم یعنی در حال حاضر من ناقص شدم تکلیفم چیست از شما خواهش می کنم منو کمک کنید وان شالله اجرتون با حضرت فاطمه زهرا و اولادش علیهم السلام وان شالله من هم در حقتون کوتاهی نمی کنم لطفا منو راهنمایی کنید متشکر وممنونم

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

شما می‌توانید با ارائه مدارک پزشکی و هزینه‌ها، از طریق اداره کار، مراجع قضایی و کمیسیون پزشکی برای دریافت دیه، خسارات مسئولیت مدنی، مطالبات، بیمه بیکاری یا ازکارافتادگی اقدام کنید.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

مطالبه دیه، خسارت درمان و ازکارافتادگی کارگر

شما می‌توانید با داشتن فاکتورها و مدارک پزشکی، علیه کارفرما در اداره کار و مراجع قضایی مانند شورای حل اختلاف شکایت کنید. در صورت اثبات تقصیر کارفرما، علاوه بر پرداخت‌های بیمه، مسئولیت مدنی، خسارات وارده و دیه آسیب بدنی قابل مطالبه است. همچنین برای بررسی نقص عضو و برقراری شرایط ازکارافتادگی باید مدارک را به کمیسیون پزشکی ارائه دهید. در صورت داشتن شرایط قانونی نیز امکان استفاده از بیمه بیکاری وجود دارد.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۶ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
ابراهیم صفری

ابراهیم صفری

کارشناس حقوقی

۴٫۷(۱۰۴ نظر)

با سلام
شما میتوانید از طریق اداره کار بر علیه کارفرما اقامه دعوی نمایید
کلیه حق و حقوق و مطالبات خود را از کارفرما مطالبه نمایید
در صورت داشتن شرایط از بیمه بیکاری استفاده نمایید
کلیه خسارات وارده و حتی دیه آسیب بدنی را در صورت اثبات تقصیر کارفرما ، از ایشان مطالبه نمایید
مدارک پزشکی خود را به کمیسیون پزشکی ارایه نمایید تا با بررسی و تایید کمیسیون و داشتن شرایط کارافتادگی ، شما را از کار افتاده اعلام نمایند .
سلامتی شما بزرگوار ، آرزوی قلبی ماست

علی تهرانی ساعی

علی تهرانی ساعی

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۷۱۳ نظر)

سلام
از اداره کار اقدام کنید
شکایت تنظیم کنید و به انجا مراجعه کید

علی محبی

علی محبی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۵(۸۲ نظر)

کارفرمای شما باید علاوه بر پرداخت هایی که از بیمه به شما میرسد از بابت مسئولیت مدنی خسارت شما را هم پرداخت کند ...وشما باید با تمام هزینه هایی که پرداخت کردید و مدارک انها به اداره کار و شورای حل اختلاف من باب مسئولیت مدنی مراجع کنید

محمد مهدی رضیان

محمد مهدی رضیان

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۲۵۴ نظر)

شما باید تمام هزینه هایی را که کردید و مدارک انها را به اداره کار و شورای حل اختلاف جهت مسئولیت مدنی ببرید

نمایش ۲ پاسخ دیگر وکلا
محمد محمدی

محمد محمدیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۱٬۱۸۸ نظر)

باید تمام هزینه هایی را که کردید و مدارک انها را به اداره کار و شورای حل اختلاف جهت مسئولیت مدنی ببرید

حسن آرین پور

حسن آرین پور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱۳۹ نظر)

.شما میتوانید از طریق اداره کار بر علیه کارفرما اقامه دعوی نمایید
کلیه حق و حقوق و مطالبات خود را از کارفرما مطالبه نمایید
در صورت داشتن شرایط از بیمه بیکاری استفاده نمایید
کلیه خسارات وارده و حتی دیه آسیب بدنی را در صورت اثبات تقصیر کارفرما ، از ایشان مطالبه نمایید
مدارک پزشکی خود را به کمیسیون پزشکی ارایه نمایید تا با بررسی و تایید کمیسیون و داشتن شرایط کارافتادگی ، شما را از کار افتاده اعلام نمایند .

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید