استعفا را به سازمان تحویل داده ام اما موافقت نشده؛ چه کنم؟

پرسیده شده ۵ سال پیش۱۰ پاسخ ثبت شده

با سلام بنده کارمند پیمانی سازمان بهزیستی هستم و پنج سال تعهدم هم تمام شده است.اکنون در سازمان تامین اجتماعی پذیرفته شده ام اما سازمان بهزیستی با استعفا من موافقت نمیکند سی روز قبل استعفا را به سازمان تحویل داده اما موافقت نشده و میگویند فقط با اخراج موافقت میکنند!.از انجایی که پروسه شکایت به دیوان عدالت طولانیست ممنون میشوم بنده را راهنمایی بفرمایید و اینکه ایا میتوانم دیگر در محل کار حاضر نشوم
باتشکر

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

با پایان یافتن مدت تعهد خدمت و قرارداد، تعهدی به ادامه همکاری وجود ندارد و نیازی به استعفا یا پذیرش اخراج نیست. شما می‌توانید در محل کار حاضر نشوید و بهتر است این عدم حضور و پایان تعهد را با اظهارنامه قضایی به سازمان اعلام کنید.

این قاعده در صورتی برقرار است که قرارداد تمدید نشده باشد و جزئیات آخرین وضعیت پیمان شما دقیقاً بررسی شود.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

تکلیف کارمند پس از پایان تعهد خدمت

اگر مدت قرارداد و تعهد پنج‌ساله شما به پایان رسیده و تمدید نشده باشد، اجباری برای ادامه کار ندارید و حتی نیازی به طرح استعفا وجود ندارد. هرگز با گزینه اخراج موافقت نکنید زیرا ممکن است در استخدام جدید شما مشکل ایجاد کند. شما مجاز هستید که دیگر در محل کار حاضر نشوید، اما برای جلوگیری از تبعات بعدی بهتر است پایان تعهد و عدم امکان حضور را از طریق دفاتر خدمات الکترونیک قضایی در قالب یک اظهارنامه رسمی به سازمان ابلاغ کنید. در صورت بروز هرگونه مانع‌تراشی نهایی، موضوع از طریق دیوان عدالت اداری قابل پیگیری است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۰ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
ابراهیم صفری

ابراهیم صفری

کارشناس حقوقی

۴٫۷(۱۰۴ نظر)

با سلام
هیچوقت با گزینه اخراج موافقت ننمایید که به احتمال زیاد در استخدامی بعدی شما مشکل ساز میشود
اما در صورت اتمام قرارداد و تعهد شما ، میتوانید با ارایه اظهارنامه قضایی موضوع و عدم حضور موجه خود را به اداره مربوطه اعلام نمایید

فهیمه صیاد

فهیمه صیاد

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷(۳۶۳ نظر)

درود
اگر تعهد به خدمت تمام شده باشد می توانید حاضر نشوید

حامد نادرزاده

حامد نادرزاده

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۵(۲ نظر)

خب اگر مدت کار طبق توافق تمام شده و تمدید هم نکردید دیگر استعفا معنا ندارد. استعفا برای کسی هست که کارش از لحاظ مدت یا معین بودن کار به پایان نرسیده باشد

مجتبی ایروانی

مجتبی ایروانی

کارشناس حقوقی

۴٫۷(۱۳ نظر)

سلام رونده پیگیری بازنشستگی و اخراج از رکارافتادگی واستعفا براساس تعهد به سازمان رسمی بودن یا غیر رسمی بودن مورد بررسی و براساس پرونده شما میباشد لذا شما میتوانید پیگیری موضوع از اداره مذکور نمایید چنانچه مشکل حل نشد دیوان عدالت اداری موضوع رااز طریق دفاتر الکترونیک قضایی مطرح و همراه سوابق وا دله موجود شما ثبت نمایید موفق باشید

نمایش ۶ پاسخ دیگر وکلا
محسن سلمان زاده

محسن سلمان زاده

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۱۳۵ نظر)

با اتمام تعهد خدمتی نمی توانند مخالفت کنند

میثم احمدی

میثم احمدیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

۵٫۰(۶٬۲۳۵ نظر)

درود بر شما، چنانچه تعهد خدمت شما به اتمام رسیده باشد، میتوانید در محل کار حاضر نشوید.

لیلی جهانیان

لیلی جهانیان

کارشناس حقوقی

درود وقتی تعهدی ندارید اخراج یا استعفا معنی ندارد بهتر است از طریق دفاتر خدمات قضایی یک اظهارنامه برمبنای به پایان رسیدن مدت تعهد و اعلام عدم ادامه همکاری برای سازمان مربوطه بفرستید

علیرضا زرینه پور

علیرضا زرینه پور

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۱ نظر)

باعنایت به اینکه تعهدخدمتی شما تمام شده اختیار باخودشماست که درمحل کارحضور نیابید

رامین رضایی ابهری

رامین رضایی ابهری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۶(۸۸ نظر)

با توجه به اتمام تعهد شما می توانید بدون استعفا از اداره مزبور خارج شوید

بهنام رفیعی ساران

بهنام رفیعی سارانهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷(۴۸۰ نظر)

سلام با توجه به توضیحات شما اکنون تعهدی ندارید و همکاری شما با اتمام مدت خاتمه یافته

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید