قانونی بودن صدور ابلاغ تدریس برای معاونِ مدرسه در سال پایانی خدمت و تأثیر آن بر حقوق بازنشستگی کارمند رسمی آموزش و پرورش
سلام. من کارمند رسمی آموزش و پرورش هستم و ۳۳ سال سابقه دارم که حدود ۲۰ سال آن را در سمت معاون مدرسه بوده‌ام. امسال آخرین سال کاری من است و رئیس منطقه، بدون آنکه تخلفی از من سر زده باشد، به‌اجبار برای من ابلاغ تدریس صادر کرده است. چون حق معاونت من قطع میشود، نگرانم در محاسبه حقوق بازنشستگی متضرر شوم و رضایت ندارم که در پایان راه به تدریس بروم. عنوان مندرج در حکم من «دبیر شاغل در معاونت»، رشته شغلی «مدیریت واحد آموزشی» و رسته «آموزشی فرهنگی» است. آیا این اقدام قانونی است؟
جمع‌بندی پاسخ وکلا
درباره قانونی بودن این تصمیم اختلاف‌نظر وجود دارد؛ برخی وکلا تغییر پست بدون تخلف و رضایت را تنزل مقام غیرقانونی می‌دانند و گروهی معتقدند تغییر سمت لزوماً غیرقانونی نیست اما هر دو گروه شکایت در دیوان عدالت اداری یا بازرسی آموزش‌وپرورش را ممکن می‌دانند.
این یک قاعده کلی است و موظفیِ ساعت تدریس جدید و جزئیات حکم کارگزینی شما می‌تواند نتیجه را تغییر دهد.
