آیا میتوانم همزمان از دو شرکت حق بیمه واریز نمایم؟

Question

با سلام
 و اگر این چنین شد حقوق بازنشستگی بر چه مبنایی محاسبه میگردد؟ 
آیا روی جمع دو حق بیمه واریز شده محاسبه میگردد؟

حسن آرین پور · Accepted Answer

با سلام ،از مشاوره تلفنی بهره مند شوید

فرشته محمودی · Answer

با سلام،  امکان پذیر است

آتیلا زارعی · Answer

با سلام
منع قانونی وجود ندارد

مینا امیری ثانی · Answer

باسلام
امکانپذیر است

محبوبه مرادیان · Answer

سلام وقت بخیر اصولا امکان‌پذیر است .

عبدالرضا صدیق · Answer

با سلام. این مورد امکان پذیر نمی باشد.

ندا فرخ نیا · Answer

با سلام
بله امکان پذیر است

مونا عابدی · Answer

سلام 
بله منوط به دو الی پنج سال آخر بازنشستگی میباشد.

علیرضا زارع صبا · Answer

سلام بله بیشترین حقوق ملاک قرار میگیرد

امیر ابوعلی · Answer

درود
درصورتی که هردو یک مقرری بیمه باشد در پایان بازنشستگی بیشترین پرداختی به شما پرداخت میشود  ود غیر اینصورت ایجاد همپوشانی بیمه میشود و یکی را باید حذف نمایید

محمد نظامی وطن دوست · Answer

سلام
بله ممکن است به بیمه مراجعه و پیگیری بفرمائید.

عصمت علی گل تبار آهنگرکلایی · Answer

باسلام. بله امکانپذیراست.

فرشته نوری · Answer

با سلام،بله امکانپذیر است از طریق بیمه پیگیری دقیق داشته باشید

آسیه فتاحی امیردهی · Answer

بله ممکن می باشد به بیمه مراجعه بفرمائید

جواد نظری · Answer

با سلام 
دوست عزیز بله میتوانید این کار را انجام دهید ضمن اینکه در محاسبه مستمری نیز طبق فرمول سازمان تامین اجتماعی انجام میگردد که بر مبنای دو الی پنج سال آخر (منتهی به بازنشستگی) میباشد و هر چه میزان حق بیمه پرداخت شده شما طی این مدت بیشتر باشد حقوق مستمری بیشتری نیز به شما تعلق خواهد گرفت .

ثارالله قادرنیا · Answer

باسلام امکان پذیراست ازطریق بیمه پیگیری کنید

محمدجواد نوردی · Answer

با سلام بله بر اساس قانون تامین اجتماعی تا ۷برابر پایه حقوق میتوان لیست بیمه رد کرد و محدودیتی بابت تعداد کارگاه ها وجود ندارد.

علی اصغر آرمانی خواه · Answer

با سلام، بیمه شده در حالات مختلفی می تواند به صورت پاره وقت، خارج از ساعات انجام کار موظف و یا ایامی در طول هر ماه را برای کارفرمایان مختلف کارکرده و بیمه پردازی داشته باشد‌ / ماده ۳۴ قانون تامین اجتماعی مقرر می دارد در صورتی که بیمه شده برای دو یا چند کارفرما کار کند هر یک ازکارفرمایان مکلفند به نسبت مزد یا حقوقی که می‌پردازند حق بیمه سهم‌بیمه شده را از مزد یا حقوق او کسر و به انضمام سهم خود به سازمان پرداخت نمایند/‌ماده ۷۷- میزان مستمری بازنشستگی عبارت است از یک سی و پنجم متوسط مزد یا حقوق بیمه شده ضرب در سنوات پرداخت حق بیمه مشروط‌ بر آن که از صد درصد متوسط مزد یا حقوق تجاوز ننماید.‌تبصره - متوسط مزد یا حقوق برای محاسبه مستمری بازنشستگی عبارت است از مجموع مزد یا حقوق بیمه شده که بر اساس آن حق بیمه‌پرداخت گردیده ظرف آخرین دو سال پرداخت حق بیمه تقسیم بر بیست و چهار.
بنابراین، ابتدا دستمزد هر یک از کارگاه های مشمول کسر حق بیمه در طول ایام مربوطه به محاسبه متوسط دستمزد به صورت ماه به ماه باهم و با رعایت سقف پرداخت حق بیمه تجمیع می شود و سپس میانگین دستمزد، مشمول کسر حق بیمه هر کارگاه جداگانه و با رعایت بند فوق محاسبه شود و در نهایت میانگین های بدست آمده در خصوص هر کارگاه در میزان سابقه اشتغال در همان کارگاه ضرب گردیده و بر عدد ۳۰ تقسیم شده و مجموع اعداد بدست آمده به عنوان مستمری استحقاقی بیمه شده خواهد بود/

عباس واعظ زاده · Answer

سلام .بله . از طریق محاسبه براساس دستورالعمل بیمه تامین اجتماعی و  میانگین

مرصاد پوراعتضاد · Answer

از طریق بیمه پیگیری کنید.

مجتبی عاشوری · Answer

با درود اصولا امکان پذیر است

ابوالفضل جهان بخش · Answer

بادرودوسلام ازبیمه مطلع شوید.

هدیه عرفانیان سمیعی · Answer

این امکان وجود دارد که برای شما از چندین صندوق بیمه رد شود اما برای محاسبه مستمری از کار افتادگی یا بازنشستگی یا بیکاری فقط و فقط یک صندوق محاسبه میگردد

سیدفرخ امام · Answer

با سلام
 بله می شود ولی باز از بیمه سوال بفرمایید.

محمد تقی اهورایی · Answer

با سلام . بله این امکان وجود دارد .و به نسبت متعارف قانون تامین اجتماعی و دستور العملهای مربوطه  در شورای حقوق و دستمزد سازمان قابل محاسبه است

محمدرضا صادقی · Answer

باسلام . خیر چنین امکانی وجود ندارد

حامد جلالی · Answer

بله امکانپذیر می باشد، و براساس میزان سابقه و حق بیمه پرداختی محاسبه می شود

فرشید شاه مردانی فیروزجائی · Answer

بر اساس ماده۳۴ قانون تامین اجتماعی:
با سلام و احترام ؛چنانچه بیمه شده برای دو یا چند کارگاه کار کند، هر یک از کارفرمایان موظفند به نسبت حقوق و مزد پرداختی به بیمه شده،حق بیمه وی را پرداخت نمایند، اما جهت محاسبه مستمری بیمه شده، دستمزد هر کارگاه به نسبت سابقه در آن کارگاه جداگانه محاسبه ‌و نتیجه آن ها با هم‌ جمع و مستمری بیمه شده را تشکیل می دهند.

محدثه زراعت · Answer

سلام و ادب بله امکانش هست

امیرحسین حسینی · Answer

سلام و درود
بله میتوانید
موفق و موید باشید

رضا سوادکوهی · Answer

بله امکان پرداخت در دو یا حتی سه و چهار مکان همزمان وجود دارد سابقه بیمه در ماه تنها ۳۰ روز محاسبه می شود و سقف پرداخت بیمه هم حداکثر ۷ برابر حداقل پایه است .

محمدرضا خرسندی · Answer

بله میتوان از دویا چند کارگاه حق بیمه پرداخت نمود و در هنگام محاسبه میانگین گرفته می شود در عمل تامین اجتماعی هر حرکتی که نه نفع خودش باشد انجام میدهد

امان الله حسن زاده · Answer

سلام بله از سه کارگاه امکان پرداخت حق بیمه میسر است وبراساس مبالغ حق بیمه حداکثر تا هفت برابر می توانند حقوق بازنشستگی پرداخت شود هر هست ساعت یک گارگاه شیفت صبح ،عصر وشب

سجاد فرهادی · Answer

با سلام
هر دو کارفرما مکلف به تادیه حق بیمه کارگر میباشند، لیکن در زمان بازنشستگی مقرری بیشتر از مبلغ واریزی حق بیمه خواهد گردید

موسی اسماعیلی · Answer

با سلام به لحاظ قوانین تامین اجتماعی صرفا یک حقوق به شما تعلق می‌گیرد و این طور نیست که برای مثال شما از چند جا بیمه باشید چند بیمه بازنشستگی به شما تعلق بگیرد

مصطفی عباسی · Answer

بر اساس ماده ۳۴ قانون تامین اجتماعی چنانچه بیمه شده برای دو‌ یا چند کارفرما کار کند، هر یک از کارفرمایان مکلفند به نسبت مزد یا حقوقی که می پردازند حق بیمه سهم بیمه شده را از مزد یا حقوق او کسر ‌وبه انضمام سهم خود به سازمان پرداخت نمایند . در این موارد سوابق دو شرکت در زمان بازنشستگی تجمیع میشود ولی عملا تامین اجتماعی برای تعیین  میزان مستمری سوابق اشتغال کارگاه دوم را مد نظر قرار خواهد داد.

ساسان جعفری · Answer

۱- بلی می توان تا رعایت سقف حق بیمه واریز نمود
۲- حقوق بازنشستگی براساس میزان سابقه بیمه شده فرد برای او در نظر گرفته می شود و این دو حقوق هیچگاه با یکدیگر قابل جمع نیستند.

آیا میتوانم همزمان از دو شرکت حق بیمه واریز نمایم؟

۳۷ پاسخ برای این سوال ثبت شده

مشاوره‌های حقوقی مرتبط

آیا دختر مطلقه بعد از طلاق تحت تکفل پدر می شود؟

امکان بازخرید بیمه تامین اجتماعی پس از ده سال

آیا حقوق مادربزرگ به نوه خواهد رسید؟

هزینه آزمایشات بدو استخدام کارگری با چه کسی است؟

چگونه میتوان استعلام صیغه نامه را درخواست نمود؟

شماره دفتر کل بازنشستگی در دفترچه بیمه درج شده؟

تصادف در مورد کروکی و اعتراض بعد از آن نتیجه ای خواهد داشت؟

در صورتیکه کارگر بیمه نخواهد تکلیف کارفرما چیست؟