بنیاد وکلا
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

وکیل آنلاین

مشاوره حقوقی کار و تأمین اجتماعی: آنلاین و تلفنی ۲۴ ساعته [+رایگان]

مشاوره حقوقی کار و تأمین اجتماعی به صورت آنلاین و تلفنی ۲۴ ساعته توسط بنیاد وکلا ارائه می‌شود.
بنیاد وکلا کیفیت کلیه مشاوره‌های تلفنی و آنلاین (چت) در مورد کار و تأمین اجتماعی را ۱۰۰٪ تضمین می‌کند.

اگر به دنبال مشاوره حقوقی رایگان کار و تأمین اجتماعی هستید، می‌توانید از روش متنی استفاده کنید. اما چنانچه مشکل شما جدی است و می‌خواهید بلافاصله پاسخ خود را دریافت کنید از پلن‌های آنلاین و تلفنی مشاوره حقوقی کار و تأمین اجتماعی استفاده نمایید.

۱۰۰٪ حفظ محرمانگی
۱۰۰٪ تضمین کیفیت
دریافت آنی مشاوره
امکان ارسال مدارک
شروع قیمت از
۷۹۹٬۰۰۰ تومان ۳۴۹٬۰۰۰ تومان
مهدی حیدرزاده سید محمد شریفی محمود رئیسی زهرا بانی رشید
۵۷ وکیل آنلاین
۲۱۵ نفر امروز مشاوره گرفته‌اند
۵۸,۵۹۶ دیدگاه کاربران
۲۵۳,۲۲۷
مشاوره ارائه شده
۵۸,۵۹۶ نظر از ۲۵۳,۲۲۷ مشاوره انجام شده
۴ ساعت پیش
علی س

میثم احمدی
میثم احمدی همیار بنیاد
۴ ساعت پیش
علی ا

الهام دامغانی ثانی
الهام دامغانی ثانی وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴ ساعت پیش
ثنا ن

سارا علیپور
سارا علیپور وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۵ ساعت پیش
حسین م

محمد محمدی
محمد محمدی وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۵ ساعت پیش
زهرا م

محمود رئیسی
محمود رئیسی وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۵ ساعت پیش
فرخنده پ

فائزه احمدی
فائزه احمدی وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۵ ساعت پیش
فاطمه خ

میثم احمدی
میثم احمدی همیار بنیاد
۶ ساعت پیش
سارا ج

میثم احمدی
میثم احمدی همیار بنیاد
۷ ساعت پیش
محمد ح

از تسلط و توضیحاتشون خوشم امد، خیلی عالی

پدرام جهان فتحی
پدرام جهان فتحی کارآموز وکالت کانون وکلای دادگستری
۶ ساعت پیش
امیر م

مشاوره عالی و کامل و خوش اخلاق و حرفه ایی

جاوید محمدی
جاوید محمدی وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه
مرتب سازی:
کارفرما یک قرارداد پیمانکاری جعلی آورده که این کارگرم نبوده پیمانکارم بوده چکار کنم؟
پرسیده شده
۲ پاسخ ۳۶۰ آخرین پاسخ توسط رستم علی اکبری

اقدام شکایت به اداره کار کرده ام برای دو سال قبل که کارفرما بیمه برایم واریز نکرده . کارفرما یک قرارداد پیمانکاری جعلی آورده که این کارگرم نبوده پیمانکارم بوده چکار کنم؟

آیا می‌توان به طریقی با استناد به ماده ۱۸۵ قانون کار وقت رسیدگی و متعاقب آن جلسه دادگاه را جلو انداخت؟
پرسیده شده
۱ پاسخ ۴۸۸ آخرین پاسخ توسط عدنان حسینی

در ابتدای سال ۹۶ از کار اخراج شدم . پس از طرح شکایت در اداره کار محل ، دادگاه‌های تشخیص و حل اختلاف هر دو به نفع من برای بازگشت به کار رای صادر کردند اما کارفرما از پذیرش رای…

با توجه اینکه سفته من نزد ایشان امانت هست و کارهای محوله تحویل ندادم چطور میتوانم اقدام کنم؟
پرسیده شده
۳ پاسخ ۴۵۷ آخرین پاسخ توسط رستم علی اکبری

با سلام. بنده با کارفرمام به علت عدم رعایت تعهدات کاری ( بیمه و حقوق ) به مشکل خوردم و برای تسویه به شرکت رفتم و ایشون به بنده توهین کردم و من اداره کار شکایت کردم و رای به نفع…

گفتگو با وکلای آنلاین ۵۷ وکیل آنلاین
پیشنهاد بنیاد وکلا
الهام دامغانی ثانی
الهام دامغانی ثانی آماده مشاوره فوری ۴.۹ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۹ / ۵ (۵۴۰) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
محمد رضا صلاحی
محمد رضا صلاحی آماده مشاوره فوری ۴.۸ وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه
۴.۸ / ۵ (۲۱۳) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
زهره کشاورزی
زهره کشاورزی ۴.۷ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۷ / ۵ (۴۵۶) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
مژگان موفقی
مژگان موفقی ۴.۹ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۹ / ۵ (۴۹۹) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
محسن خیری
محسن خیری ۴.۹ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۹ / ۵ (۱,۱۰۶) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
محمدرضا توکلی
محمدرضا توکلی ۴.۹ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۹ / ۵ (۱۵۸) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
کیومرث نهاردانی
کیومرث نهاردانی ۴.۸ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۸ / ۵ (۱۶۸) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
کامیار نهاردانی
کامیار نهاردانی ۴.۸ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۸ / ۵ (۱۶۱) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
مصطفی مستاجران
مصطفی مستاجران ۴.۹ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۹ / ۵ (۳۵۱) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
مریم مرادی
مریم مرادی ۴.۸ وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه
۴.۸ / ۵ (۹۳۳) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
حمیدرضا مشتاقی
حمیدرضا مشتاقی ۴.۸ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۸ / ۵ (۸۹) دیدگاه
پیشنهاد بنیاد وکلا
محمد محمدی
محمد محمدی ۴.۹ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴.۹ / ۵ (۹۰۳) دیدگاه
مهدی حیدرزاده
مهدی حیدرزاده آماده مشاوره فوری وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۰ / ۵ (۰) دیدگاه
سید محمد شریفی
سید محمد شریفی آماده مشاوره فوری ۵ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۵ / ۵ (۱) دیدگاه
محمود رئیسی
محمود رئیسی آماده مشاوره فوری ۵ وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۵ / ۵ (۷) دیدگاه
زهرا بانی رشید
زهرا بانی رشید آماده مشاوره فوری ۴.۷ کاراموز وکالت مرکز وکلای قوه‌قضاییه
۴.۷ / ۵ (۳) دیدگاه
آیا ما میتونیم از شرکت زودتر از تاریخ پایان قرارداد بیام بیرون بدون اینکه سفته رو شرکت به اجرا بذاره ؟
پرسیده شده
۳ پاسخ ۴۶۶ آخرین پاسخ توسط فردین حسین نژاد

سلام، شرکت های خصوصی که سفته میگیرن و توی قرارداد کار اون رو درج نمیکنن... در صورتی که خودشون طبق اون قرارداد عمل نکرده باشن ( مثلا حقوق نداده باشن ) آیا ما میتونیم از شرکت زودتر…

آیا طبق قانون جدید این سنوات دریافتی بعنوان علی الحساب محسوب میشود؟
پرسیده شده
۱ پاسخ ۴۴۳ آخرین پاسخ توسط محسن زرلانی

باسلام و احترام بنده ۲۰ سال در یکی از شرکتها سابقه کار دارم بخشی از این ۲۰ سال سنواتم رو دریافت کردم آیا طبق قانون جدید این سنوات دریافتی بعنوان علی الحساب محسوب میشود؟ یعنی شرکت…

قرار دادم پایان دی تمام میشه اخراج و تسویه شدم چی کار کنم؟
پرسیده شده
۱ پاسخ ۲۹۵ آخرین پاسخ توسط رستم علی اکبری

سلام پارسال انگشت من از نصف بند قطع شد کار کردم کار ما رفته رفته سنگین شد وقتی گفتم دستم درد داره از کار اخراج شدم شکایت کردم الکی گفتن ۱۴ روز نبودم اخراج شدم دو روز به اعتراض وقت…

ایا اداره کار میتواند برای پرسنل سپاه پاسداران انقلاب اسلامی رای صادر کند؟
پرسیده شده
۴ پاسخ ۵۶۹ آخرین پاسخ توسط رستم علی اکبری

اگر سپاه پاسداران انقلاب اسلامی یکی از پرسنل خودش رو از کار اخراج کنه ایا در صورت شکایت پاسدار به اداره کار- اداره کار بازگشت به کار رو برای پاسدار در دادنامه لحاظ میکند؟ ایا…

میتونم حق و حقوقم ازش بگیرم؟
پرسیده شده
۱ پاسخ ۲۵۲ آخرین پاسخ توسط رستم علی اکبری

سلام من ۴ ماه تو یه شرکت کار کردم که ماهی یک میلیون تومان به من حقوق داده و بیمه مرا هم نریخته من حقوق دستی گرفتم و ایشون از من اقرارنامه گرفتن و مجبور به امضا شدم الان شکایت کردم…

در صورت استنکاف کارفرما از اجرای این رای چه عواقبی برای او در پی خواهد داشت؟
پرسیده شده
۱ پاسخ ۲۵۹ آخرین پاسخ توسط رستم علی اکبری

اگر حکم قطعی مراجع حل احتلاف کار مبنی بر اعاده کار کارگر بود در صورت استنکاف کارفرما از اجرای این رای چه عواقبی برای او در پی خواهد داشت؟

آیا این همه آزار کارگر و ضربه کاری زدن به کارفرما درست است؟
پرسیده شده
۱ پاسخ ۲۹۸ آخرین پاسخ توسط رستم علی اکبری

با سلام دو نفری در شرکت من کار می کردند یکی مددکار و دیگری خدمه اکثر روزها مددکار در مجتمع حاضر نبود به دروغ میگفتند در مجتمع هستیم در حالی که اصلا به مجتمع نمی آمدند به خاطر این…

۱,۸۲۶ وکیل کار و تأمین اجتماعی آماده ارائه خدمت در بنیاد وکلا
راهنمای کامل کار و تأمین اجتماعی شرایط، مدارک، هزینه و مسیر شکایت — به زبان ساده
فیلترها