سلام برای گزینش استخدامی اموزش و پرورش بر چه اساسی رد میشه؟
رد شدن در استخدام آموزش و پرورش به عواملی مثل عدم کسب حد نصاب نمره علمی، ضعف در مصاحبه علمی یا اشکال در گزینش، تحقیقات محلی و صلاحیت اخلاقی بستگی دارد.
این موارد چارچوب کلی آزمون هستند و علت دقیق رد شدن می‌تواند بسته به نمرات یا نتایج تحقیقات پرونده شما متفاوت باشد.
عوامل موثر بر قبولی یا رد در گزینش آموزش و پرورش
پذیرش نهایی در استخدام آموزش و پرورش به سه بخش آزمون علمی، مصاحبه علمی و مصاحبه گزینشی وابسته است. عدم کسب حد نصاب در نمره آزمون یا مصاحبه می‌تواند منجر به رد شدن متقاضی شود. علاوه بر این، در بخش گزینش مسائلی مانند تحقیقات محلی و تحصیلی و احراز صلاحیت اخلاقی ملاک عمل است. اگر در هر کدام از این مراحل مشکلی وجود داشته باشد یا حد نصاب حاصل نشود، داوطلب رد خواهد شد.
این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.
سلام
در استخدام آموزش و پرورش سه موضوع ملاک قبولی است اولا نمره آزمون علمی ثانیا مصاحبه علمی ثالثا مصاحبه گزینشی که جمع این سه مورد اگر به حد نصاب برسد موفق خواهید شد .البته مصاحبه گزینشی بحث تحقیقات محلی و تحصیلی و صلاحیت اخلاقی ملاک است .
مجتبی عاشوری
وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴٫۸(۹۸۰ نظر)با درود سوال کلی است، اگر حد نصاب علمی نیاورید یا، در گزینش و تحقیق ملی مشکلی داشته باشید رد می‌شود.
فهیمه صیاد
وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴٫۷(۳۶۳ نظر)درود
سوال شما حقوقی نیست.
رامین رضایی ابهری
وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه
۴٫۶(۸۸ نظر)با توجه به اینکه سوال جنبه حقوقی ندارد لذا موضوع را از طریق مرجع مربوطه پیگیری کنید
درود بر شما، دوست عزیز سوال شما حقوقی نیست که از این طریق پاسخ داده شود.
پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.
پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.
