آیا کارفرما می‌تواند سفته ضمانت کاری را بدون تاریخ به اجرا بگذارد؟
پرسیده شده ۱۰ سال پیش۱ پاسخ ثبت شده
یک ماه است در یک مؤسسه مشغول به کار شده‌ام و قصد دارم استعفا بدهم. هنگام استخدام، یک سفته یک میلیون تومانی به عنوان ضمانت کاری به کارفرما داده‌ام؛ در روی و پشت برگه عبارت «بابت ضمانت کاری» نوشته شده، اما من تاریخ را در روی سفته درج نکرده‌ام و فقط تاریخ امضا را ذکر کرده‌ام. قرارداد کتبی هم منعقد نشده و فقط به صورت شفاهی قرار بوده ۹ ماه کار کنم. آیا کارفرما می‌تواند این سفته را به اجرا بگذارد؟ چگونه می‌توانم سفته را پس بگیرم؟
