آیا سنوات ۱۰ سال کارم باید بر اساس آخرین حقوق محاسبه شود؟

پرسیده شده ۱۰ سال پیش۲ پاسخ ثبت شده

مدت ۱۰ سال به‌صورت پیوسته در شرکتی مشغول به کار بودم. قراردادهایم در بازه‌های ۳ ماهه تا یک‌ساله تمدید می‌شد. طی این دوره، سنوات سال‌های گذشته تا ۲ سال پیش به درخواست خودم پرداخت شده است. اکنون که قصد تسویه‌حساب دارم، کارفرما فقط سنوات ۲ سال باقی‌مانده را محاسبه کرده است. شنیده‌ام قانونی وجود دارد که پرداخت‌های میان‌دوره‌ای علی‌الحساب محسوب می‌شوند و باید کل ۱۰ سال با آخرین حقوق محاسبه و مبالغ قبلی از آن کسر شود. آیا این درست است؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

سنوات پایان کار شما باید بر اساس آخرین حقوق دریافتی محاسبه و پرداخت شود.

این قاعده کلی است اما نحوه تسویه‌های قبلی و نوع امضاهایی که داده‌اید می‌تواند در وضعیت پرونده شما موثر باشد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

محاسبه سنوات بر اساس آخرین حقوق

طبق نظر وکلا، سنوات باید مطابق با آخرین حقوق دریافتی شما پرداخت گردد. بر این اساس، محاسبه سنوات برای کل دوره همکاری بر مبنای حقوق آخر انجام می‌شود. در صورتی که مبالغی در طول سال‌های گذشته دریافت کرده باشید، این موضوع به عنوان بخشی از حقوق شما در نظر گرفته می‌شود و مبنای اصلی همان آخرین دریافتی است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۲ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
حسن آرین پور

حسن آرین پور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱۳۹ نظر)

بله سنوات شما باید مطابق با آخرین حقوق دریافتی شما پرداخت گردد

اکرم فرخ

اکرم فرخ

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۷۸۲ نظر)

بله سنوات شما باید مطابق با آخرین حقوق دریافتی شما پرداخت گردد لذا برای اطلاعات بیشتر میتوانید با گروه وکلای یاسا تماس بگیرید.

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید