موارد استعلام گزینش چیست؟

پرسیده شده ۴ سال پیش۸ پاسخ ثبت شده

با سلام
میشه لطفا موارد استعلام برای استخدامی در سازمانهای دولتی رو بفرمایید؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

وکلا می‌گویند گزینش استخدامی معمولا شامل استعلام عدم سوءپیشینه از دادگستری (سجل قضایی)، استعلام از حراست و وزارت اطلاعات، تحقیقات محلی از محل کار و محل سکونت و تحصیل، بررسی عدم اعتیاد، وضعیت خدمت وظیفه، مدارک تحصیلی و گاهی معاینات پزشکی و سلامت روان است.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

موارد رایج استعلام گزینش برای استخدام دولتی

طبق پاسخ‌های وکلا، هسته گزینش معمولا از چند مرجع استعلام می‌گیرد: سجل قضایی دادسرا برای عدم سوءپیشینه کیفری، وزارت اطلاعات، حراست محل کار و محل تحصیل، و تحقیقات محلی درباره محل سکونت و حسن شهرت. علاوه بر این، عدم اعتیاد به مواد مخدر، وضعیت خدمت وظیفه برای آقایان، مدارک تحصیلی و در مواردی معاینات پزشکی و سلامت روان نیز بررسی می‌شود. برخی دستگاه‌ها بسته به نوع شغل، استعلام‌های امنیتی اضافه‌تری هم از مراجع ذی‌ربط می‌گیرند. نوع دقیق و تعداد استعلام‌ها به برنامه از پیش تعیین‌شده هسته گزینش همان سازمان و تعاملش با مراجع استعلامی بستگی دارد، بنابراین این فهرست کلی است و ممکن است در سازمان‌های مختلف کم و بیش تغییر کند.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۸ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
حسن آرین پور

حسن آرین پور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱۳۹ نظر)

معمولا این موارد استعلام می‌شود: سوابق کیفری از قوه قضاییه، عدم اعتیاد، وضعیت خدمت وظیفه برای آقایان، مدارک تحصیلی، تحقیقات محلی درباره حسن شهرت و رفتار اجتماعی، معاینات پزشکی و سلامت روان، و در برخی دستگاه‌ها استعلام‌های امنیتی از مراجع ذی‌ربط.

علیرضا زرینه پور

علیرضا زرینه پور

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۱ نظر)

باسلام
عموما از اطلاعات دادگستری می باشد

محمد نظامی وطن دوست

محمد نظامی وطن دوست

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۴۱ نظر)

سلام
استعلام از اداره کل حراست و تحقیقات محلی سکونت و تحصیل و کار است .

مجتبی عاشوری

مجتبی عاشوری

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۹۸۰ نظر)

با درود معمولا اطلاعات، گواهی عدم سوپیشینه و...

نمایش ۴ پاسخ دیگر وکلا
علی اصغر نادری

علی اصغر نادری

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۲۱۴ نظر)

با سلام
استعلام از حراست محل کار محل تحصیل و تحقیقات محلی و سوء پیشینه

جواد نظری

جواد نظری

کارشناس حقوقی

۵٫۰(۲ نظر)

باسلام
دوست عزیز موارد گزینش در ادارات دولتی ۱.عدم سوپیشینه کیفری ۲.عدم اعتیاد به مواد مخدر و روانگردان ۳.تحقیقات محلی اعم از محل سکونت و محل کار و... این سه مورد در گزینش های کلی معمولا در همه ادارات دولتی جهت گزینش اعمال میشه ولی موارد دیگه ای مانند میزان تحصیلات مرتبط با شغل و سابقه کار و امثالهم نیز بسته به شغل و اداره مربوطه نیز جزو موارد گزینش هست .

عبدالرسول زارع

عبدالرسول زارع

کارشناس حقوقی

سلام، بسته به برنامه های تدوین شده هسته گزینش اون ارگان و تعاملات از پیش تعیین شده با مراجع استعلامی، استعلامات چندگانه و متفاوت از سایر هسته ها صورت میگیره. به طور کلی و مشترکا: برای بررسی بند ۴ ماده ۲ قانون گزینش از محل کار، تحصیل و گاها مراجع انتظامی، به منظور احراز بند ۵ از وزارت اطلاعات و بند ۶ از واحد سجل قضایی دادسرا استعلام گرفته میشود.

گل نوش ملکی

گل نوش ملکی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۴۶۵ نظر)

به سازمان مربوطه بستگی دارد، درخواست گواهی عدم سوپیشینه دارند معمولا

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید