کارفرما سنوات ۱۳۹۹را درسال ۱۴۰۰ پرداخت خواهد کرد باید براساس حقوق ۱۴۰۰ پرداخت کنه یا۱۳۹۹؟ و ایا معادل یک حقوق پایه است یا کل حقوق در یافتی در یک ماه؟
سنوات سال ۱۳۹۹ باید بر اساس پایه حقوق و دریافتی همان سال ۱۳۹۹ محاسبه و پرداخت شود.
این قاعده کلی است اما نوع تسویه‌حساب سالانه یا پایان خدمت می‌تواند نحوه محاسبه را تغییر دهد.
ملاک محاسبه سنوات سال ۱۳۹۹
سنوات کاری مربوط به سال ۱۳۹۹، حتی اگر در سال ۱۴۰۰ پرداخت شود، مطابق حقوق و دستمزد سال ۱۳۹۹ محاسبه می‌گردد. همچنین این مبلغ بر مبنای حقوق پایه همان سال محاسبه خواهد شد. در صورتی که تسویه‌حساب برای پایان کار یا بازنشستگی باشد، شرایط محاسبه ممکن است متفاوت باشد. برای بررسی دقیق‌تر لیست و جزئیات، پیگیری از اداره کار نیز امکان‌پذیر است.
این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.
باسلام
سنوات هر سال به نسبت پایه حقوق همان سال محاسبه خواهد شد
باسلام
منظورازسنوات مبلغی است که کارگربعدازیک سال سابقه داشته باشدتعلق میگیرد--فرض سوال شما پاداش پایان کارمی باشدکه حین بازنشستگی معادل۳۰برابر آخرین حقوق است
سلام اصولا حقوق براساس ۱۳۹۹ میباشد لذا میتوانید جهت اطلاع بیشتر از اداره کار لیست کامل موجود است پیگیری و دریافت نمایید موفق باشید
فهیمه صیاد
وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴٫۷(۳۶۳ نظر)درود
بر اساس سال۹۹ سنوات همان سال پرداخت می شود.
مطابق حقوق ۱۳۹۹ محاسبه و پرداخت میشود .
مجتبی عاشوری
وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری
۴٫۸(۹۸۰ نظر)با درود مطابق ۹۹ محاسبه می‌گردد.
مطابق با سال ۹۹پرداخت می شود
بادرودوسلام طبق ۹۹محاسبه می شود.
با سلام
مطابق ۹۹ محاسبه می گردد
...مطابق ۹۹ محاسبه می گردد
پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.
پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.
