شکایت بابت عدم پرداخت مابه التفاوت میانگین حقوق بازنشستگی به دیوان عدالت اداری چگونه است؟

پرسیده شده ۵ سال پیش۱۰ پاسخ ثبت شده

با توجه به عدم قبول دستمزد حداکثری رای اداره کار در پرداخت بیمه معوقه در دو سال پایانی خدمت در صورت شکایت از تامین اجتماعی مابه التفاوت میانگین حقوق دو سال پایانی را از زمان بازنشسته شدن که مدت چهار سال از آن می گذرد می توان دریافت نمود؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

امکان شکایت به دیوان عدالت اداری برای مطالبه مابه‌التفاوت حقوق بازنشستگی دو سال آخر وجود دارد. با این حال، اگر تأمین اجتماعی اثبات کند افزایش دستمزد عمدی و صرفاً برای دریافت مستمری بیشتر بوده، شکایت رد می‌شود.

امکان دریافت این مابه‌التفاوت به مدارک شما و دلیل افزایش حقوق در دو سال پایانی خدمت بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

امکان شکایت به دیوان بابت مابه‌التفاوت مستمری

شما حق دارید برای مطالبه مابه‌التفاوت میانگین حقوق بازنشستگی به دیوان عدالت اداری دادخواست بدهید. توصیه می‌شود ابتدا این موضوع را کتباً از سازمان تأمین اجتماعی مطالبه کنید و در صورت عدم پرداخت به دیوان مراجعه نمایید. داشتن مستندات محکم برای اثبات استحقاق دستمزد الزامی است؛ زیرا چنانچه سازمان نشان دهد افزایش دستمزد در دو سال پایانی عمدی و صرفاً برای دریافت مستمری بالاتر بوده، دیوان شکایت را رد خواهد کرد.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۰ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر۵ سال پیش

محسن سلمان زاده

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۱۳۵ نظر)

بله می توانی اما چنانچه دلایل تامین اجتماعی محکم باشه که حقوق دوسال آخر خدمتت عمدا جهت برخورداری از حقوق بیشتر بوده شکایت شما از طرف دیوان رد خواهد شد