سفته حسن انجام کار دادم اگر کارمو ول کنم باید پرداخت بکنم ؟
ادامهٔ متن پرسشبستن
سلام به وکلای بنیاد
من در قالب عقد جعاله خدمتکار منزلی هستم وظایفم خانه داری و اشپزیه و حقوقم ماهانه ۵ میلیونه به نحوی قرارداد بستیم که هر دو بتونیم رجوع کنیم و قرارداد جعاله رو بهم بزنیم
قرارداد من ۵ ساله هست و الان صاحب کارم با من بدرفتاری میکنه و توهین میکنه و دستورای بیجا میده و حتی بخاطر عدم اجرای دستور بهم سیلی زده میخوام قرارداد رو بهم بزنم ولی
- ۱۰۰ میلیون سفته دادم بهش و نوشتیم در صورتی که به هر دلیلی عقد جعاله فسخ بشه یا کار رو انجام ندم میتونه سفته رو مطالبه کنه
و شرط کردیم اگر قبل ۵ سال به هر دلیلی بخوام تعهدم رو انجام ندم باید کل حقوقی که دریافت کردم رو نقد برگردونم 😔 لطفا بگید چیکار دستمه
من به دلیل وضعیتی که دارم میتونم قرار جعاله رو بهم بزنم و پول سفته رو ندم ؟؟؟ چون تو قرارداد نوشتیم به هر دلیلی ولو قهری من تعهد رو انجام ندم باید پول سفته هارو بدم کاری میتونم بکنم ؟
جمع‌بندی پاسخ وکلا
طبق نظر اکثر وکلا، با توجه به شرایط امضاشده در قرارداد، فسخ یا رها کردن کار می‌تواند به کارفرما امکان مطالبه سفته را بدهد، هرچند برخی وکلا اقدام روی سفته را منوط به اثبات تخلف یا تعدی و تفریط دانسته‌اند.
این وضعیت به شروطِ نوشته‌شده در توافق بستگی دارد و وضعیتِ قراردادِ شما ممکن است با بررسی دقیقِ متنِ آن تغییر کند.
