سر کار رفتن زن منع قانونی دارد؟

پرسیده شده ۴ سال پیش۱۸ پاسخ ثبت شده

سلام وقتتون بخیر
در دوران عقد زن بدون اجازه همسر سرکار برود مدرک برای محکوم کردن زن موقع طلاق حساب میشه؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

اشتغال زن در دوران عقد منع قانونی ندارد و نیازی به اجازه همسر نیست، مگر اینکه شغل او خلاف مصالح یا شئونات خانوادگی باشد که مرد می‌تواند از طریق دادگاه اقدام کند. همچنین کار کردن زن مدرکی علیه او برای محکومیت در طلاق محسوب نمی‌شود و مرد در هر صورت با پرداخت حقوق مالی حق طلاق دارد.

این قاعده کلی است اما اثبات منافی بودن شغل با شئونات خانوادگی کاملاً به نظر قاضی و شرایط خاص پرونده بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

وضعیت حقوقی اشتغال زن در دوران عقد و طلاق

سر کار رفتن زن در دوران عقد منع قانونی ندارد و لزوماً نیازی به اجازه همسر نیست. صرف اشتغال نیز مدرکی برای محکوم کردن زن در طلاق به شمار نمی‌رود، زیرا مرد برای طلاق نیاز به دلیل ندارد و در صورت پرداخت یا تعیین تکلیف حقوق مالی می‌تواند اقدام کند. مرد تنها در صورتی می‌تواند مانع کار کردن همسرش شود که از طریق دادگاه اثبات کند آن شغل خلاف مصالح، حیثیت یا شئونات خانوادگی است که تشخیص نهایی آن با قاضی خواهد بود.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۸ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
سمیه آرزه

سمیه آرزه

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۲۷۶ نظر)

خیر منع قانونی بابت اشتغال زوجه وجود ندارد مگر مرد اثبات کند شغل خانم خلاف مصلحت خانواده است و بر خلاف شئونات خانواده هست ضمن اینکه برای طلاق از جانب مرد نیازی به مدرک و دلیل نیست چون حق طلاق با مرد هست نیازی به داشتن دلیل برای طلاق ندارد و فقط باید حقوق مالی زوجه را پرداخت کند

گل نوش ملکی

گل نوش ملکی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۴۶۵ نظر)

خیر نیازی به اجازه نخواهند داشت، اگر شغل ایشان خلاف شئونات خانوادگی باشد که زوج می تواند جهت منع ایشان از طریق دادگاه اقدام نماید

مجتبی عاشوری

مجتبی عاشوری

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۹۸۰ نظر)

با درود به صرف آنچه در سوال آمده است خیر
موضوع نیازمند بررسی بیشتر است
زوج می‌تواند هر زمان که بخواهد زوجه خویش را طلاق دهد لیکن حقوق مالی زوجه می‌بایست پرداخت گردد یا تعیین تکلیف شود
زوجه می‌بایست بتواند عسر و حرج خویش را اثبات نماید تا در دعوای طلاق موفق شود صرف ادعا مثبت مدعا نخواهد بود

فریدون طاهری

فریدون طاهری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

باسلام زوج فقط در صورتی میتواند مانع اشتغال زوجه شود که شغل زوجه مخالف با مصالح خانوادگی باشد

نمایش ۱۴ پاسخ دیگر وکلا
عبدالرضا صدیق

عبدالرضا صدیق

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۲۱ نظر)

با سلام. در قانون فقط ذکر شده است اگر شغل زوجه خلاف مصالح خانوادگی زوج باشد زوج می توانند ممانعت نماید تشخیص آن با شرایط و نظر قاضی می باشد.

الهام ناظری

الهام ناظریهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۱۵۵ نظر)

مرد برای طلاق دادن زن نیاز به اثبات شرایط و یا دلایل خاص نداره صرفا میبایست حقوق مالی زن رو پرداخت کنه. در خصوص منع اشتغال تصمیم با قاضی هست و منع اشتغال زوجه صرفا درمواردی حکم داده میشه که اون شغل منافی با مصالح خانوادگی باشه

زینب ایمانی

زینب ایمانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۴۶ نظر)

با سلام
صرف صورت سوال خیر

ننا فرد

ننا فرد

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷(۳۹ نظر)

زوج نمی تواند زوجه را از اشتغال منع نماید مگر خلاف مصلحت و شان خانواده به تشخیص دادگاه باشد. ضمن آنکه زوج جهت طلاق دادن نیاز به دلیل ندارد و با پرداخت و یا تعیین تکلیف حقوق مالی زوجه می تواند اقدام نماید.

مریم مرادی

مریم مرادیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۹۳۸ نظر)

سلام در صورتی ک برخلاف شئونات خانوادگی و حیثیت زوج نباشد منعی وجود ندارد و دلیل طلاق محسوب نمیگردد .

محجوبه یداله پور

محجوبه یداله پور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۴ نظر)

سلام، شغل زن باید نافی مصالح خانوادگی و شان زوج یا زوجه باشد.

ابوذر محمدی نژاد

ابوذر محمدی نژاد

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۹(۲۱ نظر)

باسلام
مرد می‌تواند از اشتغال به شغلی که منافی مصالح خانوادگی یا حیثیت زن یا شوهر است جلوگیری کند

فهیمه صیاد

فهیمه صیاد

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷(۳۶۳ نظر)

درود
اگر خلاف حیثیت زوج یا زوجه یا خانواده باشد ممکن است.

مهدی عابد مسرورخواه

مهدی عابد مسرورخواه

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۸۸ نظر)

با درود برای طلاق نیازی به جمع آوری مدرک نمیباشد ...

بهنام رفیعی ساران

بهنام رفیعی سارانهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷(۴۸۰ نظر)

سلام
اشتغال زن در این دوران منع قانونی ندارد و شما می توانید دعوای منع اشتغال مطرح کنید که در صورت منطقی بودن ادعا و ادله شما حکم بر منع اشتغال زوجه صادر می شود

سارا ادهمی

سارا ادهمی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

طلاق از ناحیه مرد نیاز به دلیل و‌مدرک ندارد و در هر حال اگر شغل زن بر خلاف مصلحت و ارکان زندگی مشترک باشد زوج می‌تواند مانع اشتغال زوجه شود

سارا علیپور

سارا علیپور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷(۱۴۷ نظر)

سلام وقت بخیر
خیر ارتباطی بین این دو امر با یکدیگر وجود ندارد.

حسین مظاهری تهرانی

حسین مظاهری تهرانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۴۸۳ نظر)

با سلام
خیر بین دو موضوع مذکور ارتباطی وجود ندارد.

مرتضی حاتمی فر

مرتضی حاتمی فر

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۶۰ نظر)

ارتباطی بین این دو امر با یکدیگر وجود ندارد،

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید