درمورد حق و حقوق کارگری چه طور اقدام شود؟

با درود حقوق و مزایای شما کاملا از طریق اداره کار قابل پیگیری و مطالبه است اقدام نمایید

سلام از طریق اداره کار اقدام کنید ...

باسلام
از طریق اداره کار پیگیری نمایید

با سلام از طریق اداره کار پیگیری کنید

از طریق اداره کار پیگیری بفرمائید

بادرودوسلام به اداره کار مراجعه و اقدام نمایید.

در ا‌اداره کار درخواست دهید

با سلام از طریق اداره کار درخواست بازگشت به کار را نمایید

باسلام،دوست عزیزسئوال جنابعالی مبهم ونامفهوم است ولیکن ۱_اگردرزمان انقضای قراردادقطع همکاری شده اقدام برای بازگشت بکارمثمرثمرنخواهدبود(وفق بند(د)ماده۲۱قانون کار)۲_اگربعدازانقضای قراردادحتی چندروزمشغول بکاربوده ایدمدت قراردادبصورت ضمنی تکرارشده واخراج شماغیرموجه بوده ومیتوانیدجهت ابقابکارازطریق مراجع حل اختلاف اداره کاراقدام کنید۳_اگرشرکت تغییرکرده(البته نوع تغییر حائزاهمیت بوده وننیازبه بررسی دارد)وشمابعدازتغییرشرکت ادامه کارداده ایدوفق ماده ۱۲قانون کارکارفرمای جدیدقائم مقام کارفرمای قبلی خواهدبود،

به اداره کار مراجعه نمایید.

سلام
با مراجعه به اداره کار محل خدمت شکایت خود را ثبت نمایید کلیه مطالبات قانونی شما قابل دریافت میباشد

با درود
به اداره کار مراجعه کنید

درود باید از طریق اداره کار پیگیری نمایید

با سلام
باید از طریق اداره کار پیگیری کنید.

باسلام
اگردرزمان انقضای قراردادقطع همکاری شده اقدام برای بازگشت بکارمثمرثمرنخواهدبود(وفق بند(د)ماده۲۱قانون کار)
اگربعدازانقضای قراردادحتی چندروزمشغول بکاربوده این مدت قراردادبصورت ضمنی تکرارشده واخراج شماغیرموجه بوده ومیتوانیدجهت ابقابکارازطریق مراجع حل اختلاف اداره کاراقدام کنید.