تعلیق کار به علت بی انضباطی کارگر چقدر طول می کشد؟

پرسیده شده ۴ سال پیش۱۸ پاسخ ثبت شده

سلام ممنون میشم اگه تا اخر بخونید و جواب بدید
به بنده در محل کار از طرف کارفرما تهمت زده شده و تهدید به حذف شدم
اوایل می گفتند بیا استعفا بده وگرنه نامه ای برات می نویسیم و دادگاهیت می کنیم تا هیچ جا نتونی کار پیدا کنی
من قبول نکردم و میگن نیا سرکار و تعلیق هستی
ایا اگه بتونند به یه روشی حرف خودشون به کرسی بنشانند،این مدت تعلیقی من حقوق ندارم؟
و چند روز می تونند من تعلیق نگه دارند؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

کارفرما حق تعلیق کارگر را ندارد و این اقدام وجاهت قانونی ندارد؛ باید یا اخراج کند یا بگذارد کار کنید و موضوع از طریق اداره کار قابل شکایت و پیگیری است.

این که دقیقا وضعیت حقوق و بازگشت به کار شما چه خواهد شد، به مدارک و رسیدگی در اداره کار بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

غیرقانونی بودن تعلیق و لزوم شکایت در اداره کار

تعلیق کارگر از سوی کارفرما وجهه قانونی ندارد و کارفرما حق ندارد شما را در حالت بلاتکلیف نگه دارد. شما باید موضوع را از طریق اداره کار پیگیری کرده و علیه کارفرما طرح دعوا کنید. اداره کار در صورت احراز تخلف، کارفرما را ملزم به پذیرش و بازگشت به کار می‌کند و تعیین وضعیت حقوق نیز در صلاحیت همین مرجع است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۸ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
ثارالله قادرنیا

ثارالله قادرنیا

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۲۱ نظر)

باسلام چنین حقی نداردازطریق اداره کار ملزم به پذیرش میکنه

مهسا خاکپور

مهسا خاکپور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۷۸ نظر)

طبق نظرریس اداره وحقوق کارهست

مجتبی عاشوری

مجتبی عاشوری

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۹۸۰ نظر)

با درود از طریق اداره کار اقدام نمایید

آسیه فتاحی امیردهی

آسیه فتاحی امیردهی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲٬۸۲۹ نظر)

از طریق اداره کار قابل پیگیری می باشد .

نمایش ۱۴ پاسخ دیگر وکلا
گل نوش ملکی

گل نوش ملکی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۴۶۵ نظر)

موضوع از طریق اداره کار قابل پیگیری است

رضا گلریز

رضا گلریز

کارشناس حقوقی

۴٫۹(۸۲۲ نظر)

سلام تعلیق بلا وجه است یا اخراج کنند یا کار کنید

عبدالرضا صدیق

عبدالرضا صدیق

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۲۱ نظر)

با سلام. شما می توانید به اداره کار مراجعه کرده و علیه کارفرما طرح دعوا نمایید.

احمدرضا یعقوبی

احمدرضا یعقوبی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۲۲۵ نظر)

سلام
از طریق اداره کار پیگیری نمایید

جواد نظری

جواد نظری

کارشناس حقوقی

۵٫۰(۲ نظر)

با سلام
دوست عزیز وجهه قانونی ندارد میتوانید از طریق اداره کار اقدام کنید .

سهراب کلانتری

سهراب کلانتری

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۶۱ نظر)

با سلام
از طریق اداره کار شکایت کنید.

حسین حاجی زاده

حسین حاجی زاده

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۵۸۵ نظر)

سلام از طریق اداره کار قابل پیگیری نمایید

محمدرضا پیرمحمدی

محمدرضا پیرمحمدی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۱۵ نظر)

با احترام ، موضوع را از طریق اداره کار پیگیری نمایید.

سعید فروغی

سعید فروغی

کارشناس حقوقی

موضوع از طریق اداره کار قابل پیگیری است و باید در اداره کار علیه شرکت دادخواست بدهید ضمنا کارفرما هر اتهامی به شما بزند میبایست اثبات نماید و در صورت موارد ذیل کارفرما مکلف به پرداخت حقوق و مزایا و حق‌بیمه کارگر در دوران تعلیق و از زمان اخراج تا تاریخ بازگشت مجدد او به کار است.۱- اخراج غیرموجه کارگر و تعلیق قرارداد ۲- توقیف کارگر به موجب شکایت کارفرما که منجر به محکومیت او نشود
(در صورتی که کارفرما از کارگر خود به مراجع قضایی شکایت کند، ولی موجب محکومیت کارگر نشود و کارگر تبرئه شود، کارفرما باید دستمزد دوره توقیف و تعلیق او را بپردازد و حق‌بیمه مربوطه را نیز به سازمان تامین‌اجتماعی پرداخت کند)
در وضعیت تعلیق قرارداد کار به موجب شکایت کارفرما، ۵۰ درصد از حقوق ماهیانه کارگر (در صورتی که متاهل باشد) به‌عنوان علی‌الحساب به خانواده کارگر توقیف‌شده توسط کارفرما پرداخت می‌شود.
۳-تعطیلی کارگاه به‌واسطه احتمال وقوع حادثه و یا بروز خطر به حکم مرجع قضایی

مونا عابدی

مونا عابدیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۵۸۹ نظر)

سلام
بستگی به مدت قراردادتان دارد اگر دائم باشید حق اخراج ندارند و در صورت اخراج میبایست کلیه حقوق را بپردازند

مینا امیری ثانی

مینا امیری ثانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۲۵۴ نظر)

با درود
موضوع را از طریق اداره کار پیگیری نمایید

الهام دامغانی ثانی

الهام دامغانی ثانیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۶۷۳ نظر)

با سلام و درود
از طریق اداره کار پیگیری نمایید

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید