بیماری در حین کار اگر برای کارگر بوجود بیاید میتواند دیه بگیرد؟

باسلام و خسته نباشید.مدت 10 سال در یک شرکت خصوصی کارکردم.متاسفانه کارم بصورت تکرارشوند و نشتن به صورت مداوم روی صندلی با شرایط خیلی بد بود.دچار دیسک کمر شدم و همچنین اولنار رگهای عصب دست چپم.پزشک متخصص تاکید کردند که حتما باید شرایط کاریم تغییر کنه و زودتر عمل کنم.نامه رو به محل کارم دادم..هیچ اقدامی انجام ندادند و شرایط کاری ام رو تغییرندادن.درنهایت هم اعلام کردند یا باهمین شرایط کار کن مثل بقیه کارگرها با اضافه کاریا دیگه باهات قرار داد نمیبندیم.
و منو اخراج کردند.الان 3ماه گذشته و بخاطر نداشتن هزینه ی عمل دستم چپم در شرایط خیلی بدی قرار داره.از طریق دادگستری اقدام کردم.شکایت کردم.بعد از سه ماه و واریز مبلغ 200هزارتومان متاسفانه کارشناس دادگستری تمام موارد را به نفع من و علیه شرکت تشخیص داده ولی در نتیجه گیری کلی،نوشته85درصد شرکت مقصر است.در دیسک کمرم هم 15درصد.
الان برای اثبات اینکه من در حین کار بیمار شدم باید چیکار کنم؟واقعا شرایط خوبی ندارم.بیکاری و مریضی.کی به داد ما میرسه؟دوتا بچه کوچیک هم دارم.
زندگی من بعد از این تحت تاثیر بیماری قرار خواهد گرفت و دیگه مثل یک آدم سالم نمیتونم کار کنم.
به قاضی هم گفتم.ولی گفت همینه که هست.میتونی دوباره اعتراض کنی و 600تومن بریزی.رسیدگی میشه.من الان چندماهه حقوقی ندارم.ممنونم راهمنمایی کنید.آیا میشه اعتراض کنم و قاضی پرونده تغییر کنه؟ایشون خیلی جوون هستند و شاید تجربه ی کافی ندارند.