برای شکایت از وی باید به اداره کار محل استخدام مراجعه کنم یا به دانشکده علوم پزشکی استان مربوطه از وی شکایت کنم؟

پرسیده شده ۵ سال پیش۲ پاسخ ثبت شده

با عرض سلام و ادب
اینجانب پزشک متخصص هستم و در یک درمانگاه خصوصی در جنوب ایران توسط یک پزشک دیگر استخدام شدم.قرارداد دستی بین من و کارفرما نوشته و مهر شده ولی دفتر اسناد رسمی ثبت نکردیم.ایشان به مفاد قرارداد جهت پرداخت حقوقم در طول یک سال عمل نمی کند.سوال من اینست که برای شکایت از وی باید به اداره کار محل استخدام مراجعه کنم یا به دانشکده علوم پزشکی استان مربوطه از وی شکایت کنم؟
از پاسخدهی عزیزان سپاسگزارم

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

با توجه به خصوصی بودن درمانگاه و وجود رابطه کاری، مرجع رسیدگی به این اختلاف و عدم پرداخت حقوق، اداره کار است.

این مسیر کلی شکایت است، اما نحوه پیگیری به متن قرارداد دستی و مدارک اثبات رابطه کاری شما بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

مرجع شکایت از کارفرما در درمانگاه خصوصی

با توجه به اینکه محل فعالیت شما یک درمانگاه خصوصی است، موضوع مشمول قانون کار محسوب می‌شود. رابطه بین شما و کارفرما بر اساس اصول کارگری و کارفرمایی بررسی می‌شود و نیازی به مراجعه به دانشکده علوم پزشکی برای دریافت معوقات نیست. بنابراین برای مطالبه حقوق و الزام کارفرما به مفاد قرارداد دستی، باید دادخواست خود را در اداره کار محل استخدام ثبت کنید.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۲ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
علیرضا زرینه پور

علیرضا زرینه پور

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۱ نظر)

سلام با عنایت به اینه محل کار شما خصصی می باشد وتابع قانون کار شما باید به اداره کار مراجعه ودادخواست بدهید

رامین رضایی ابهری

رامین رضایی ابهری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۶(۸۸ نظر)

با توجه به رابطه کار و کارگری باید از طریق اداره کار شکایت کنید

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید