آیا کارفرما می تواند مبلغ فوق العاده بازار کار را در سال جدید کاهش دهد؟
باسلام و احترام خدمت بزرگواران،
بنده کارمند رسمی شرکتی می باشم، می خواستم بدونم آیا کارفرما می تواند مبلغ فوق العاده بازار کار را در سال جدید کاهش دهد؟ آیا کاهش مبلغ فوق العاده بازار کار نسبت به سال قبل قانونی است؟ در صورتی که نه پست و نه عنوان شغلی بنده تغییری نکرده است و طی ۶ سال گذشته هر سال این مبلغ در حکم کارگزینی بنده افزایشی بوده است.
جمعبندی پاسخ وکلا
کارفرما نمیتواند رأساً و سلیقهای فوقالعاده بازار کار را کاهش دهد، زیرا این موارد تابع مقررات وزارت کار است. با این حال، اگر شرایط خاصی که بابت آن مجوز فوقالعاده گرفته شده برطرف شود یا مبلغ از حداقل قانونی کمتر نشود، ضوابط متفاوتی ممکن است حاکم باشد.
اینکه کارفرما بتواند این مبلغ را کسر کند، دقیقاً به مجوزهای طرح طبقهبندی و حداقلهای مصوب وزارت کار در مورد شما بستگی دارد.