آیا می‌توانم بابت مشکل جسمی شکایت کنم؟

پرسیده شده ۱ سال پیش۱۸ پاسخ ثبت شده

من تو یه شرکت پخش مواد غذایی کار می‌کنم. حدود چهار سال. در حین کار کمر و ستون فقراتم دچار دیسک شده و مشکلات دیگه شده‌. می‌تونم از کارفرما بابت این مشکل شکایت کنم؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

شکایت از کارفرما بابت آسیب جسمی تنها در صورتی امکان‌پذیر است که قصور و عدم رعایت ایمنی از سوی او و همچنین ارتباط بیماری با کار ثابت شود. علاوه بر این، در صورت بروز بیماری ناشی از کار، می‌توانید مدارک پزشکی را برای بررسی ازکارافتادگی به تامین اجتماعی ارائه دهید.

این شرایط کلی است و امکان شکایت به این بستگی دارد که در محیط کار شما دقیقاً چه اصولی نقض شده و پزشکی قانونی چه نظری بدهد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

امکان شکایت از کارفرما در صورت اثبات تقصیر

طرح شکایت از کارفرما بابت دیسک کمر تنها زمانی نتیجه می‌دهد که تقصیر یا قصور او در رعایت نکردن ایمنی کار و بهداشت محیط اثبات شود. شما باید با ارائه مدارک پزشکی و تایید پزشکی قانونی ثابت کنید که این مشکل جسمی مشخصاً بر اثر شرایط شغلی رخ داده است. در صورت اثبات تقصیر، امکان مطالبه خسارت و دیه از طریق مراجع قضایی وجود دارد. همچنین می‌توانید هم‌زمان با ارائه مدارک به سازمان تامین اجتماعی، موضوع را برای بررسی ازکارافتادگی و حمایت‌های درمانی پیگیری کنید.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۸ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
انسیه مرتضوی

انسیه مرتضوی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

سلام، بله، شما می‌توانید تحت شرایط خاصی از کارفرما شکایت کنید، اما نیاز است که ابتدا موارد زیر بررسی و اثبات شود:
۱. ارتباط شغلی با آسیب‌دیدگی:
باید ثابت کنید که دیسک کمر و مشکلات دیگر شما ناشی از شرایط کاری بوده است. این موضوع معمولا با ارزیابی‌های پزشکی قانونی و ارائه مستندات پزشکی که ارتباط میان شغل و بیماری را نشان دهد، اثبات می‌شود.
۲. قصور کارفرما:
اگر کارفرما شرایط ایمنی و بهداشت محیط کار را رعایت نکرده باشد، می‌توانید از او شکایت کنید.
۳. گزارش به سازمان تامین اجتماعی:
اگر تحت پوشش بیمه تامین اجتماعی بوده‌اید، می‌توانید بیماری ناشی از کار را به عنوان بیماری شغلی ثبت کنید. سازمان تامین اجتماعی در این موارد بررسی و حمایت‌های لازم (مانند مستمری یا پرداخت هزینه درمان) را ارائه می‌دهد.
۴. شکایت حقوقی:
اگر ثابت شود که کارفرما مقصر بوده است، می‌توانید از او در دادگاه حقوقی یا کیفری شکایت کرده و درخواست جبران خسارت یا دیه کنید.

الهه طالبی

الهه طالبی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۳۷ نظر)

سلام، وقت بخیر درصورتی که این بیماری برایتان در اثر کار ایجاد شده می توانید درخواست از کارافتادگی خود را به همراه مدارک پزشکی به سازمان تامین اجتماعی محل فعالیت ارائه نمایید.

مریم مرادی

مریم مرادیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۹۳۸ نظر)

سلام خیر حوادث ناشی از کار در صورتی که ناشی از قصور کارفرما و عدم رعایت ایمنی باشد قابل پیگیری ست

امیر علی یوسفی

امیر علی یوسفی

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

با سلام .در صورت تقصیر کارفرما شکایت شما قابل پیگیریست.

نمایش ۱۴ پاسخ دیگر وکلا
سهیلا السادات موسویان

سهیلا السادات موسویان

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۱ نظر)

عرض ادب و احترام

طبق قانون اساسی هر شخصی میتواند آزادانه به هر شغلی که میخواد اشتغال یابد و قطعا اشتغال شما در آنجا انتخاب شما بوده است .

چنانچه حادثه ای در حین انجام کار برای شما ایجاد شده است و تشخیص داده شود که به دلیل قصور کارفرما بوده است تنها در این شرایط میتوانید شکایت کنید .

حسین مظاهری تهرانی

حسین مظاهری تهرانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۴۸۳ نظر)

با سلام
چنانچه صدمات مذکور ناشی از تقصیر کارفرما باشد طرح شکایت ممکن است.

الهام دامغانی ثانی

الهام دامغانی ثانیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۶۷۳ نظر)

با سلام و درود
در صورت اثبات تقصیر کارفرما و حادثه ناشی از کار طرح شکایت ممکن هست

پریسا امینیان

پریسا امینیان

کارشناس حقوقی

۳٫۰(۲ نظر)

وقت بخیر
با توجه به سوال شما در صورت اثبات تقصیر کارفرما بله میتوانید

میثم احمدی

میثم احمدیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

۵٫۰(۶٬۲۳۵ نظر)

درود بر شما، دوست گرامی مستحضر باشید که تحت شرایطی ممکن است

مجتبی ایروانی

مجتبی ایروانی

کارشناس حقوقی

۴٫۷(۱۳ نظر)

سلام با توجه به سوال شما درصورت اثبات تقصیر کارفرما بله ..موفق باشید

عنایت احمدی نورالدین وند

عنایت احمدی نورالدین وند

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۱۰ نظر)

باسلام درصورتی که کارفرما سهم تقصیر داشته باشد میتوانید علیه ایشان شکایت طرح نمایید.

آسیه فتاحی امیردهی

آسیه فتاحی امیردهی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲٬۸۲۹ نظر)

با سلام در صورتی که کارفرما مقصر باشد بله امکان پیگیری وجود دارد

احمد رستم پور

احمد رستم پور

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۲۶ نظر)

باسلام
در صورت اثبات تقصیر کارفرما امکان اقامه دعوا وجود دارد

محمدرضا توکلی

محمدرضا توکلی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۲۷۵ نظر)

با سلام علت و مبنای شکایت باید مشخص شود

حسن آرین پور

حسن آرین پور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱۳۹ نظر)

با سلام و عرض ادب ،در صورت اثبات تقصیر کارفرما امکان اقامه دعوا وجود دارد

محمد اکبری

محمد اکبری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۵۸ نظر)

عرض سلام و احترام، با اثبات تقصیر کارفرما،امکان اقدام قانونی وجود دارد.

مینا امیری ثانی

مینا امیری ثانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۲۵۴ نظر)

با درود
در صورت اثبات تقصیر کارفرما امکان اقامه دعوا میسر است

محمدمهدی قنبری

محمدمهدی قنبری

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۹(۳۲ نظر)

سلام وقتت بخیر
در صورت اثبات قصور کارفرما بله ممکن است
موفق باشید

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید