آیا به استناد ماده ۱۸۰ قانون کار میتوان شکایت کیفری کرد؟

پرسیده شده ۵ سال پیش۱۶ پاسخ ثبت شده

اگر کارفرما مفاد دادنامه هیات حل اختلاف کار رو اجرا نکنه و شرکت نیز مال و اموالی برای توقیف نداشته باشه ایا به استناد ماده ۱۸۰ قانون کار میتوان از مدیر عامل و خود شرکت در دادگستری شکایت کیفری کرد یا خیر؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

عدم اجرای رأی هیات حل اختلاف کار وصف کیفری ندارد و طرح شکایت کیفری در دادگستری با استناد به ماده ۱۸۰ قانون کار امکان‌پذیر نیست.

این قاعده کلی نشان می‌دهد شکایت کیفری نتیجه‌ای ندارد، اما مسیرهای اجرای احکام و پیگیری وصول طلب متناسب با وضعیت شرکت متفاوت است.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

عدم امکان شکایت کیفری به استناد ماده ۱۸۰

طرح شکایت کیفری در دادگستری بابت عدم اجرای رای هیات حل اختلاف کار وجهی ندارد و موضوع فاقد وصف کیفری است. جریمه نقدی مندرج در ماده ۱۸۰ قانون کار در حیطه صلاحیت مراجع اداره کار بوده و به شکایت کارگر در دادسرا ارتباطی ندارد. برای مطالبه حقوق خود باید روندهای قانونی اجرای رای را طی کنید.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۶ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر
احسان عبدالهی

احسان عبدالهیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۶۰۲ نظر)

خیر . در ماده ۱۸۰ قانون کار به امکان محکومیت به جریمه نقدی اشاره شده که هیچ ارتباطی به شکایت کارگر در دادگستری و ..... نداشته و در حیطه صلاحیتی مراجع حل اختلاف اداره کار است .

رامین رضایی ابهری

رامین رضایی ابهری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۶(۸۸ نظر)

خیر موضوع در صلاحیت اداره کار بوده و مراجع دادگستری فاقد صلاحیت برای رسیدگی در این خصوص هستند

میثم احمدی

میثم احمدیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

۵٫۰(۶٬۲۳۵ نظر)

درود بر شما، خیر، این ماده ارتباطی به شکایت کیفری از طریق دادگستری ندارد.

داود امرائی

داود امرائی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۵ نظر)

سلام خیر موضوع در صلاحیت اداره کار است

نمایش ۱۲ پاسخ دیگر وکلا
آسیه فتاحی امیردهی

آسیه فتاحی امیردهی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲٬۸۲۹ نظر)

خیر در صلاحیت اداره کار می باشد

حسن محمدپناه

حسن محمدپناه

کارشناس حقوقی

سلام
در صلاحیت اداره کار بوده و شکایت کیفری وجهی ندارد.

فهیمه صیاد

فهیمه صیاد

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۷(۳۶۳ نظر)

درود
خیر امکان پذیر نمی باشد.

ابوالفضل جهان بخش

ابوالفضل جهان بخش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸(۱٬۲۴۸ نظر)

باسلام و درود خیر شکایت کیفری امکان پذیر نمی باشد.

مرصاد پوراعتضاد

مرصاد پوراعتضاد

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۶(۲۳۸ نظر)

امکان شکایت وجود ندارد.

گل نوش ملکی

گل نوش ملکی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۴۶۵ نظر)

خیر روند اجرای حکم می بایست طی شود

دانیال تمیزالنیا

دانیال تمیزالنیا

کارشناس حقوقی

۴٫۹(۱۶۷ نظر)

سلام خیر جریمه نقدی ذکر شده در ماده ۱۸۰ جنبه کیفری ندارد و باید حقوقی پیگیری کنید چون در متن ماده نیز آمده کارفرمایانی که بر خلاف مفاد ماده ۱۵۹ قانون کار از اجرای به موقع آراء قطعی و لازم‌الاجرای مراجع حل اختلاف این قانون خودداری‌ نمایند، علاوه بر اجرای آراء مذکور، با توجه به شرایط و امکانات خاطی به جریمه نقدی از ۲۰ تا ۲۰۰ برابر حداقل مزد روزانه کارگر محکوم خواهند‌شد.

ریحانه آزادی فر

ریحانه آزادی فر

کارشناس حقوقی

باسلام شکایت کیفری امکانپذیر نمیباشد و موضوع در اداره کار وشورای کار امکان پذیراست

شاهین حمزه صورتی

شاهین حمزه صورتی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۰(۲ نظر)

باسلام وصف کیفری ندارد

الهام دامغانی ثانی

الهام دامغانی ثانیهویت این وکیل به‌صورت دستی توسط کارشناسان بنیاد وکلا احراز شده است.

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹(۶۷۳ نظر)

با سلام
شکایت کیفری امکان پذیر نیست

محمد اکبری

محمد اکبری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۵۸ نظر)

عرض سلام و احترام،خیر،شکایت کیفری امکانپذیر نیست.

حسن آرین پور

حسن آرین پور

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱۳۹ نظر)

با سلام و عرض ادب ،شکایت کیفری امکان پذیر نیست

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید