نحوه پیگیری قانونی و شکایت از آموزش و پرورش بابت آسیب‌دیدگی حین انجام وظیفه

پرسیده شده ۲ روز پیش۱۱ پاسخ ثبت شده

چنانچه فردی در حین انجام وظیفه در آموزش و پرورش دچار آسیب‌دیدگی و حادثه شود، روند قانونی شکایت، ثبت حادثه و دریافت خسارت یا دیه از این سازمان به چه صورت خواهد بود؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا

هوش مصنوعی

برای دریافت خسارت، ابتدا باید حادثه را کتباً در آموزش‌وپرورش ثبت کنید و درصد آسیب در پزشکی قانونی مشخص شود. سپس خسارت از طریق بیمه مسئولیت یا حوادث پیگیری می‌شود و در صورت وجود تقصیر، امکان شکایت قضایی و مطالبه دیه وجود دارد.

این مسیر کلی است و شیوه دقیق پیگیری به وجود مقصر در حادثه و نوع پوشش بیمه‌ای اداره بستگی دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا

هوش مصنوعی

مراحل مطالبه خسارت آسیب حین خدمت در آموزش‌وپرورش

نخستین گام، گزارش کتبی و ثبت رسمی حادثه در اداره آموزش‌وپرورش و جمع‌آوری مستندات و شهادت شهود است. سپس باید با مراجعه به پزشکی قانونی، میزان و درصد آسیب‌دیدگی تعیین شود. مدارک آسیب را برای استفاده از بیمه حوادث و مسئولیت مدنی به بیمه‌گر ارائه دهید. در صورتی که فردی مرتکب تقصیر شده باشد، امکان طرح شکایت کیفری علیه مقصر و دادخواست حقوقی برای دیه و خسارات مازاد بر بیمه وجود دارد.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۱۱ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر

حمیدرضا قاسمی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۲۶۸ نظر)

ابتدا حادثه را در آموزش‌وپرورش ثبت کنید و گزارش آن را نگه دارید، سپس برای تعیین درصد آسیب به پزشکی قانونی بروید. پوشش بیمه حوادث و مسئولیت مدنی آموزش‌وپرورش را بررسی کنید و مدارک را به بیمه‌گر ارسال نمایید. در صورت وجود تقصیر شخص ثالث، شکایت کیفری مطرح کنید و برای خسارت مازاد بر بیمه، دادخواست حقوقی بدهید.

محمد نظامی وطن دوست

کارشناس حقوقی

۴٫۸(۴۱ نظر)

باسلام
ابتدا حادثه باید به‌صورت کتبی به اداره آموزش‌وپرورش گزارش و ثبت شود. سپس با جمع‌آوری مدارک پزشکی، گزارش حادثه و شهادت شهود، درخواست جبران خسارت و استفاده از پوشش بیمه‌ای مطرح گردد. در صورت وجود تقصیر و احراز رابطه سببیت، می‌توان حسب مورد از شخص مسئول یا مرجع ذی‌ربط شکایت کرد و دیه یا خسارت قانونی را از طریق مراجع قضایی مطالبه نمود.

تهمینه جعفری زرمهری

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۱۹ نظر)

ابتدا باید صورتجلسه حادثه را در اداره آموزش و پرورش منطقه تنظیم و گواهی پزشکی دریافت کنید، سپس با تشکیل پرونده در واحد حفاظت و ایمنی و در صورت امتناع سازمان از پرداخت خسارت، دعوای مطالبه خسارت در دادگاه حقوقی یا شکایت به دیوان عدالت اداری مطرح شود.

سیما حشمتی

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۲۴ نظر)

با سلام واحترام
برای اقدام موثر، توصیه می‌شود اقدامات زیر را به ترتیب انجام دهید

۱. جمع‌آوری فوری مدارک پزشکی، گزارش حادثه و شهادت شهود برای اثبات رابطه سببیت.گ
۲. ثبت شکواییه در دفاتر خدمات الکترونیک قضایی با موضوع مطالبه دیه ناشی از حادثه کار علیه مقصر یا مسئول مربوطه جهت ارجاع به پزشکی قانونی و کارشناس کار.
۳. ارائه همزمان مدارک درمانی به اداره آموزش و پرورش و بیمه تکمیلی برای دریافت هزینه‌های درمان.

نمایش ۷ پاسخ دیگر وکلا

هومن زمانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱۳ نظر)

اول اینکه باید به مسئول مربوطه اطلاع دهید تا صورت جلسه شود تا اداره جهت پوشش بیمه ی کارکنان دولت نامه نگاریهای لازم را انجام دهد ثانیا اگر دلیل حادثه محیط کار یا خسارت شخص ثالث بوده باید به مرجع انتظامی و قضایی هم اطلاع دهید

فرهود مدبر خاک نژاد

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۵ نظر)

با سلام
مراحل کار با ثبت گزارش کتبی در آموزش‌وپرورش و تکمیل پرونده با مدارک پزشکی و شهادت شهود آغاز می‌شود؛ پس از آن با احراز رابطه سببیت، از طریق مراجع قضایی و با استناد به تقصیر مسئول، مطالبه دیه و خسارت و همچنین بهره‌گیری از پوشش بیمه‌ای پیگیری خواهد شد.

ابراهیم باقریان خوزانی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۱۶ نظر)

موضوع را فوراً به مدیر مدرسه یا واحد محل خدمت و اداره آموزش‌وپرورش به‌صورت کتبی اعلام کنید و شماره ثبت یا رسید بگیرید. مدارک پزشکی، گزارش حادثه، اسامی شهود، تصاویر و مستندات مربوط به انجام وظیفه را حفظ کنید.اگر حادثه ناشی از تقصیر شخص یا رعایت‌نکردن مقررات ایمنی باشد، می‌توانید با مراجعه به وکیل دادگستری یا دفاتر خدمات الکترونیک قضایی، شکایت خود را مطرح کنید. تعیین میزان دیه، حسب مورد، با رسیدگی قضایی و نظر پزشکی قانونی انجام می‌شود.

مرتضی قمبر

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۵(۲ نظر)

با سلام و وقت بخیر
ابتدا باید وضعیت استخدامی شما مشخص بشه . تا مشخص بشه شما شمول اداره کار هستید یا مشمول قانون استخدامی خاص اموزش و پرورش .
در صورتی که مشمول اداره کار هستید ، باید طبق نظری که سایر همکاران داده اند عمل کنید ( ثبت واقعه و طرح شکایت ) و در صورتی که مشمول قانون اختصاصی اموزش و پرورش هستی باید شرایط و قرارداد منعقد شده بین شما و اموزش و پرورش بررسی بشود .

فرزاد شادائی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه قضاییه

۵٫۰(۱ نظر)

سلام. ابتدا باید حادثه را به‌صورت کتبی به اداره آموزش‌وپرورش محل خدمت اعلام و درخواست ثبت حادثه حین خدمت کنید. سپس با ارائه گزارش حادثه، مدارک پزشکی و گواهی پزشکی قانونی، موضوع را از طریق واحد اداری و بیمه پیگیری نمایید.

دریافت دیه یا خسارت از آموزش‌وپرورش منوط به احراز مسئولیت قانونی یا تقصیر این سازمان در وقوع حادثه است. در صورت احراز مسئولیت، می‌توانید حسب مورد شکایت کیفری یا دادخواست مطالبه خسارت مطرح کنید. همچنین مزایای بیمه‌ای حادثه حین خدمت، متناسب با وضعیت استخدامی شما قابل پیگیری است

سمانه پیرانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۵٫۰(۱۱ نظر)

حادثه را فورا کتبی به مدیر و اداره اطلاع دهید و به پزشکی قانونی برای تعیین آسیب و نقص عضو بروید سپس اگر تقصیر آموزش و پرورش بود شکایت مطالبه دیه در دادسرا و درخواست خسارت در دادگاه حقوقی مطرح کنید همزمان پرونده بیمه حوادث کارکنان و درخواست حقوق وظیفه را از اداره کل پیگیری کنید و در صورت نیاز به دیوان عدالت اداری شکایت کنید

علیرضا زرینه پور

کارآموز وکالت مرکز وکلای قوه قضاییه

۴٫۸(۲۱ نظر)

بادرود
همراه مدارک مربوطه باید شکایت نمایید

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید

هومن زمانی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری۵٫۰(۱۳ نظر)