پرسش و پاسخ حقوقی رایگان — سوال از وکیل آنلاین

با سلام.بنده به مدت ۵ سال در کارگاه خصوصی سابقه بیمه دارم و مشغول کار بودم و از اوایل امسال به مدت شش ماه در مرخصی زایمان بودم و از بیمه حقوق دریافت کردم که بعد از اتمام مرخصی در…

در حق السعی ایام بلاتکلیفی کارگر که هیات تشخیص و هیات حل اختلاف اداره کار اخراج غیر موجه و حکم بازگشت به کار صادر میکنند و در محاسبه ایام بلاتکلیفی حقوق و بیمه و حق مسکن و بن…

بنده به مدت ۱۴سال در یک شرکت دولتی کار میکردم. این شرکت در سال ۹۳ از طریق مزایده توسط سازمان خصوصی سازی به بخش خصوصی واگذار شد . جهت حمایت از پرسنل شرکت در قرارداد واگذاری شرکت…

من در شرکتی مشغول بکار شدم و پس از دو کارفرما از ادامه همکاری سرباز زد و بدون اینکه بیمه ای برای من رد کرده باشه و نیمی از حقوق بنده رو هنوز پرداخت نکرده، متاسفانه از نوشتن…

سلام.بنده با کارفرما قرارداد کتبی یکساله داشتم که بعد از ۳ ماه و ۶ روز بعد در تاریخ ۱ ابان ۹۸ از کار اخراجم کرد در هیات تشخیص درخواست بازگشت به کار دادم ولی هیات تشخیص اخراج رو…

سلام .بنده به کسی کار ساختمانی کاشی کاری انجام دادم به متراژ معلوم و قرارداد شفاهی انجام دادم و کار به اتمام رسیده ۷۰ درصد مبلغ پرداخته ۳۰ درصد پرداخت نمیکند میگوید کل حسابت…

با سلام به مدت دو ماه و نیم در شرکتی به عنوان حسابدار کار میکردم و هیچ گونه قراردادی نبسته ام نیم ماه اول که بیمه نشدم و دوماه بعد بیمه ام به اسم حسابدار رد شد کارم یجورایی…

باسلام. چنانچکه هیات تشخیص اداره کار حکم بازگشت به کار کارگری رو صادر کنه و کارفرما نیز به رای اعتراض کنه و ترک کار کارگرر و در اداره کار بصورت کتبی ثبت کنه رای هیات حل اختلاف…

در پاسخ به جوابیه شما در ذیل : اگر کارگری بی دلیل ترک کار کند کارفرما میتواند برای مطالبه خسارت از ایشان اقدام نماید و یا در صورتیکه سفته و یا چک ضمانت گرفته باشد آنرا وصول کند و…

نحوه دادخواست بابت مابه التفاوت دستمزد چگونه می باشد؟