موضوعتان را بگویید، در چند ثانیه به وکیلِ در دسترس میرسید
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
تلفن تماس:
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ
بگیرید.
لطفا دقت داشته باشید، شما در هر روز تنها
میتوانید ۳
درخواست ارزیابی حقوقی رایگان ویا ارتباط مستقیم با متخصص ثبت نمایید.
همچنین دقت داشته باشید درصورت عدم انتخاب متخصص، پیام شما برای تمامی متخصصان ارسال شده و ایشان
می توانند ارزیابی خود را از درخواست شما مطرح نمایند.
سلام، ببخشید پدر من کارگر بنا هست، برای یک نفر رفته بود گچکاری طبق برنامشون با صاحبکار. قرار شد ایشون وسایل کارشون رو ببرن داخل منزل صاحبکار و شروع به کار کنند، پدر من کارشون رو تموم میکنند و خونه رو تحویل میدن، اما صاحبکار پولشون رو نمیده و وسایل کار پدرم هم که در خونشون بوده رو هم نمیده. الان پدرم شکایت کرده از سال ۹۷ و درخواست خسارت و معادل دستمزدشان رو به روز کردند که میشه ۱۰۰ میلیون تومان ولی صاحبکارشون در بیشتر جلسات حاضر نمیشه و این پرونده خیلی طول کشیده. میخواستم بدونم از چه راهی باید پدرم شکایت کنند که موثرتر باشه؟
با سلام
ابتدائا بایستی بررسی گردد پرونده در چه مرحله ای است تا بتوان راهکار مناسب ارائه نمود. همچنین دستمزد ایشان به نرخ روز محاسبه نمی شود صرفا می توانند خسارت تاخیر تادیه را مطالبه کنند.
اگر پرونده در اجرای اجکام می باشد توقیف اموال محکوم علیه را درخواست کنید و اگر مال نداشته باشد جلب ایشان صادر می شود.
اگر پرونده به اجرا نرفته می بایست درخواست داشته باشید که آن به اجرا برود.
دادگاه دستمزد رو به قیمت روز محاسبه نمیکنه ولی خسارت تاخیر تادیه رو برای دستمزد قبول میکنند. در مورد پرونده ای که فرمودین بهتر بود ابوی شما بابت ابزار کارش شکایت کیفری خیانت در امانت مطرح میکردند از بابت دستمزدشان هم ضمن مطالبه اصل طلب به انضمام دیرکردش با استناد به شهادت شهود (در صورت مهیا بودن شرایط حتی تامین دلیل هم قابل طرح بود) تقاضای صدور قرار تامین خواسته هم مطرح میکردند و با تودیع خسارات احتمالی مد نظر محکمه اموال بدهکار رو هم توقیف میکردند. بعنوان وکیل در چنین پرونده ای ابتدا فقط همون تامین را طرح میکنم چون در اغلب مواقع وقتی طرف مالش رو در توقیف دادگستری میبینه حاضر به مصالحه میشه.
سلام. اول باید توضیح بدید که چه شکایتی طرح کردید..مزیدا همیشه باید پیگیر پرونده بود چرا که یعضی اوقات پرونده ها برا مدت طولانی از توجه مدیر دفتر خارج میشه !
