میتونم ۱ماه بعد از استعفا، محل کارم رو ترک کنم و اینکه کارفرما میتونه شکایت کنه از این بابت؟
در قانون وزارت کار ذکر شده که کارگری که استعفا داده، چنانچه با استعفاش موافقت بشه، باید در مدت ۳۰ روز همچنان به کار خودش ادامه بده.
در قرارداد کاری که بنده امضا کردم، نوشته شده بود کارگر اجازه داره ۲ ماه بعد از استعفا محل کار رو ترک کنه. با توجه به اینکه من این قرارداد رو امضا کردم و این مورد مغایر با قانون کار هست
جمع‌بندی پاسخ وکلا
هوش مصنوعی
وکلا متفق‌القول هستند که شرط دو ماه در قرارداد معتبر است و باید طبق همان قرارداد عمل کنید، زیرا قانون کار حداقل مدت را تعیین کرده و توافق شما خلاف قوانین امری نیست.
این یک اصل کلی در خصوص اعتبار شروط قرارداد است و بسته به متن دقیق بندهای قرارداد شما می‌تواند شرایط فرق کند.
