آیا با قسامه و شهود می توان تقصیر کارگر را اثبات نمود؟
با سلام و احترام
یکی از پرسنل شرکت پس از اتمام قرار داد کار و قبل از تسویه حساب با شرکت بر اثر بی مبالاتی و بی احتیاطی فرد مذکور به اموال شرکت ( رایانه ) خسارت وارد گشته است. برای اثبات این موضوع از چه راه قانونی باید وارد عمل شد؟ آیا قسامه و شهادت شهود در این مورد کفایت می کند؟
جمعبندی پاسخ وکلا
اثبات قصور و بی احتیاطی کارگر با استفاده از شهادت شهود امکان پذیر است، زیرا شهادت از ادله قانونی اثبات دعوا محسوب می شود.
این یک قاعده کلی درباره اعتبار شهادت است و پذیرش آن در پرونده شما به شرایط و وضعیت شهود بستگی دارد.