آیا امکان تعدیل مهریه به علت توقیف حقوق کارمندی وجود دارد؟
ادامهٔ متن پرسشبستن
با سلام
همسرم و همسر سابقشون سال ۹۳ از هم جدا شدن مهریه خانم ۳۱۴ عدد بوده و ۱۴ تا اولش دادن و هر سه ماه یک سکه
۶ ماه اول ۱/۴ حقوق همسرم توسط اداره به خانم پرداخت می‌شده بعد ایشان تقاضای ۱/۴ از کل دریافتی شامل اضافه کاری و پاداش و .... کردن و موافقت دادگاه رو گرفتن ، در پی اون با اعتراض همسرم مهریه به سه ماه یک سکه تغییر کرده
ما یکساله عقدکردیم و خونه پدرم زندگی میکنیم چون توان رهن خانه نداشتیم همسرم اموالی هم ندارن
الان بخاطر قیمت سکه درخواست تعدیل دادیم از سه ماه به چهار ماه تغییر کرده ولی بازم درتوانمون نیست و اعتراض زدیم ، در عین حال ایشونم به چهار ماه اعتراض کردن
اگر ما بخواهیم دوباره به هر ۱/۴ حقوق تغییر بدیم آیا امکانش هست ؟
آیا این ۱/۴ از کل دریافتی کسر میشود شامل اضافه و پاداش و عیدی و .... یا حکم حقوق ثابت ؟
جمع‌بندی پاسخ وکلا
امکان درخواست برای کسر یک‌چهارم حقوق در دادگاه تجدیدنظر یا واحد اجرا وجود دارد. درباره شمول پاداش و اضافه‌کاری اختلاف‌نظر است؛ برخی وکلا آن را از کل دریافتی فیش حقوقی می‌دانند و برخی موارد غیرمستمر مانند اضافه‌کار و عیدی را مستثنی کرده‌اند.
نتیجه بازگرداندن اقساط به کسر حقوق، به نظر دادگاه تجدیدنظر و نحوه محاسبه اقلام فیش حقوقی در اجرای احکام بستگی دارد.
