کارگر توانایی کار ندارد، برای جلوگیری از وصول سفته باید چه کرد؟
سلام
کارگری ناخواسته و ندانسته یک سفته ۱۰ میلیون تومانی به کار فرما داده و ۳ ما قرار داد کرده با کارفرما و هیچ گونه بیمه ای هم گارگر نشده از طرف شرکت
و حالا کارگر مریض شده و پزشک دستور چند ماه استراحت بدون کار داده و کار فرما سفته را به اجرا گزاشته و کارگر توانایی کار ندارد و مدت زمان قرارداد ۶ماه است که به پایان رسیده وکارگر همه تعهدات خود را انجام داده
حالا باید چه کرد؟
(سفته را کارفرما گرفته وگارگر امضا کرده)
