بنیاد وکلا
پشتیبانی و رزرو مشاوره ۴۲۸۱۸ - ۰۲۱
۴۲۸۱۸ - ۰۲۱

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

نحوه محاسبه مطالبات واریز نشده چگونه است؟

پرسیده شده ۴ سال پیش ۵ پاسخ ثبت شده

سلام من عسلویه کار میکنم نه ساله با شرکتی بودم الان فیش حقوقی سال نود تا چهارصدو یک رو دارم من لیست مطالبات حقه از سال نود تا الان طبق قرارداد اداره کار رو می خواستم همه مواردی که یک شرکت موظفه پرداخت کنه و اینکه نحوه محاسبات درست تک تک موارد طبق چیزی که مورد قبول دادگاه هست نه محاسبات نصفه و نیمه اینترنتی اگه کسی میتونه بگه من تماس بگیرم مشاوره ازش بخوام

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

مطالبات قانونی کارگر شامل حقوق و مزایا، حق مسکن، اولاد، بن کارگری، عیدی، سنوات، بیمه و فوق‌العاده‌هایی مثل اضافه‌کاری، نوبت‌کاری، سختی کار و بدی آب‌وهوا است. محاسبه دقیق این موارد بر اساس نرخ مصوب اداره کار و شورای عالی کار در هر سال و از طریق بررسی کارشناسی انجام می‌شود.

این فهرست کلی مطالبات است، اما رقم نهایی بستگی به شرایط دقیق کارکرد شما و مبالغ پرداختی در هر سال دارد.

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

نحوه محاسبه و اقلام مطالبات اداره کار

مطابق قانون و مصوبات شورای عالی کار، شما حق مطالبه حقوق و مزایا، مابه‌التفاوت آن‌ها، حق بیمه، مسکن، اولاد، بن کارگری، عیدی و پاداش سنوات را دارید. همچنین مواردی نظیر اضافه‌کاری، شیفت شب، سختی کار و بدی آب‌وهوا در صورت احراز، به این مطالبات اضافه می‌شوند. از آنجا که حداقل دستمزد هر سال تغییر می‌کند، محاسبات سال‌های ۱۳۹۰ تا ۱۴۰۱ باید به تفکیک هر سال و طبق تعرفه همان دوره انجام شود. برای رسیدن به مبلغ مورد قبول مراجع حل اختلاف، ارزیابی دقیق فیش‌ها و مستندات توسط کارشناس الزامی است.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.

۵ پاسخ از وکلا و کارشناسان حقوقی

پاسخ برتر ۴ سال پیش
سهیل فیضی عظیمی
سهیل فیضی عظیمی

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۲۸۹ مشاوره موفق

با سلام
مواردی که از سوی شما قابل مطالبه است حقوق و مزایا ، مابه التفاوت حقوق و مزایا ، حق بیمه ، حق مسکن و اولاد، عیدی ، پاداش سنوات ، بن کارگری در صورت وجود ، محاسبه سختی کاردر صورت وجود ، محاسبه بدی آب و هوا، محاسبه کار در شرایط سخت، محاسبه شیفت شب در صورت انجام ، محاسبه اضافه کاری و سایر موارد قانونی تمام این موارد مستلزم کارشاسی دقیق ، کارشناس یا کارشناسان خواهد بود و هر سال نسبت به سال بعد متفاوت محاسبه خواهد شد زیرا حداقل حقوق متفاوت بوده است.

مونا عابدی
مونا عابدی تأیید‌شده
۴ سال پیش

کارشناس حقوقی

۴٫۷ · ۲٬۷۵۹ مشاوره موفق

سلام
بر اساس نرخ مصوب از سوی شورای عالی کار همه ساله اعلام میگردد

رامین پورعطا
رامین پورعطا تأیید‌شده
۴ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۹ · ۴۹۵ مشاوره موفق

درود بر شما
وفق قرارداد و قانون کار باید به شما پرداخت شود

ابوالفضل جهان بخش ۴ سال پیش

وکیل پایه یک کانون وکلای دادگستری

۴٫۸ · ۲٬۷۸۹ مشاوره موفق

بادرودوسلام برمبنای قانون کار به شما باید تادیه شود.

نمایش ۱ پاسخ دیگر وکلا بستن پاسخ‌های بیشتر
امین ولی زاده ۴ سال پیش

کارشناس حقوقی

۴٫۸ · ۱۹ مشاوره موفق

با درود. طبق تعرفه جدول حداقل حقوق و مزایای مصوب اداره کار محاسبه میشود

۱۷۱ وکیل متخصص اداره کار آنلاین‌اند

پرسش خود را بفرستید؛ اولین وکیل آزاد در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهد.

پرسش حقوقی دیگری دارید؟

پرسش خود را رایگان مطرح کنید؛ وکلا و کارشناسان حقوقی بنیاد وکلا در کوتاه‌ترین زمان پاسخ می‌دهند.

پرسش جدید