آیا مایل هستید اعلانات مربوط به گفتگوهای آنلاین خود را روی دستگاه
خود دریافت کنید؟
در پنجره باز شده روی دکمه Allow کلیک کنید...
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
تلفن تماس:
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ
بگیرید.
لطفا دقت داشته باشید، شما در هر روز تنها
میتوانید ۳
درخواست ارزیابی حقوقی رایگان ویا ارتباط مستقیم با متخصص ثبت نمایید.
همچنین دقت داشته باشید درصورت عدم انتخاب متخصص، پیام شما برای تمامی متخصصان ارسال شده و ایشان
می توانند ارزیابی خود را از درخواست شما مطرح نمایند.
سلام خدمت شما؛ من در یک شرکت خصوصی مشغول به کار تمام وقت شدهام. بنابر دلایلی بنده نمیخواهم بوسیله این شرکت بیمه رد شود. شرکت هم از من خواسته تا یک اقرارنامه محضری به منظور عدم ارسال بیمه تحویل دهم. میخواهم بدانم که این اقرارنامه چقدر قانونی و صحیح است؟ اگر غیرقانونی و نادرست است، چگونه میتوانم این درخواست خود را عملی کنم؟
بر اساس قوانین کار و بیمه تأمین اجتماعی در ایران، کارفرما موظف است که کارکنان خود را بیمه کند و این امر جزو حقوق اساسی کارکنان است. حتی اگر شما به صورت کتبی و محضری اعلام کنید که نمیخواهید بیمه شوید، این امر از نظر قانونی معتبر نیست و کارفرما همچنان موظف به بیمه کردن شما است.
طبق ماده ۱۴۸ قانون کار، کارفرما مکلف است کارگران خود را بر اساس قانون تأمین اجتماعی بیمه کند. هرگونه توافق برخلاف این ماده قانونی بیاعتبار است.
بنابراین، شما و کارفرما نمیتوانید به توافقی برسید که بر اساس آن بیمه تأمین اجتماعی نداشته باشید. اگر کارفرما از این تعهد قانونی خود تخلف کند، شما میتوانید این موضوع را به سازمان تأمین اجتماعی گزارش دهید.
این پاسخ توسط هوش مصنوعی تولید شده است. لطفاً
توجه
داشته باشید که ممکن
است اطلاعات
ارائهشده
بهطور کامل دقیق
یا قابل اعتماد نباشد. توصیه میشود برای تأیید صحت اطلاعات، به مشاوره وکلای مجرب مراجعه کنید.
درود
مطابق با قانون کار هر کارگری مشغول به کار شود میبایست حق بیمه را کارفرما پرداخت کند.این اقرارنامه تغییری در شرایط شما ایجاد نمیکند و ضرری نیز نخواهد داشت،حتی به مراتب اخذ این نوع اقرار نامه به ضرر کارفرما میباشد.
خیر این مورد جز قوانین آمره بیمه تامین اجتماعی و قانون کار است و تنها جز حقوق کارگر نیست بلکه جز حقوق سازمان تامین اجتماعی هست و سند محضری هم ارزشی در این خصوص ندارد
با سلام
واریز حق بیمه ایام کارکرد منجمله قواعد آمره است لیکن کارفرما و کارگر نمیتوانند نسبت به عدم پرداخت حق بیمه توافق نمایند و هرگونه توافق در خصوص امر غیرقانونی میباشد