آیا مایل هستید اعلانات مربوط به گفتگوهای آنلاین خود را روی دستگاه خود دریافت کنید؟
در پنجره باز شده روی دکمه Allow کلیک کنید...
وکیل مناسب را با توجه به مشکل حقوقی خود پیدا کنید.
بنیاد وکلا در تمام شهرها و استانهای ایران وکلای فعال دارد، نزدیکترین وکیل به خود را پیدا کنید.
لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
به نظر میرسد جاوا اسکریپت روی مرورگر شما غیرفعال است. برای استفاده از تمام امکانات سایت لطفاً جاوا اسکریپت را فعال کنید.
حق کسب و پیشه تدریجی الحصول است و بستگی به عمل مستاجر دارد ولی، حق سرقفلی قطعی الحصول است و به محض پرداخت مبلغ یا مال از جانب مستاجر به موجر به وجود می آید. مقدار حق سرقفلی مشخص است؛ ولی، میزان…
توقیف یا بازداشت شدن کارگرانی که مشمول قانون کار می باشند، یکی از موارد تعلیق قرارداد کار به شمار می رود و این توقیف یا بازداشت شدن، عبارت است از عوامل حقوقی که پس از دستگیری کارگر و در جریان دادرسی…
یکی از مهم ترین مقدمات مربوط به استخدام کارکنان دولت، طی کردن ضوابط گزینش است که در واقع برای اطمینان از شایستگی ها و مهارت های افرادی که قصد دارند جذب به خدمت دولت گردند، انجام می شود. در همین…
یکی از مهم ترین سازمان هایی که در ارتباط با حقوق کار تشکیل و تاسیس شده است، سازمان بین المللی کار به عنوان مرجع و نهادی تخصصی می باشد که از جمله مهم ترین اهداف تاسیس سازمان بین المللی کار می توان به…
موازین و هنجارهای مربوط به حقوق کار جزء مقرراتی محسوب می شوند که از طریق نمایندگان دولت، کارگران و کارفرمایان توسط سازمان بین المللی کار به تصویب می رسند و اثرات حقوقی مهمی را در زمینه حقوق کار به…
بر اساس قانون تمامی دستگاه های اجرایی موظف هستند تا برای افرادی که مشغول به کار و فعالیت در این سازمان ها هستند، پس از پایان دوره جوانی و به هنگام بازنشستگی آن ها را مورد حمایت قرار داده و…
قانون کار جمهوری اسلامی ایران به پیش بینی مقررات حمایتی خاص در رابطه با حقوق کار، حاوی تضمینات مهمی در رابطه با حقوق کارگران است؛ با این حال با وجود اینکه ماده یک قانون کار ایران تمامی کارفرمایان،…
قرار دادن روزهایی از هفته به عنوان روزهای تعطیل هفتگی، در ابتدا ریشه دینی و مذهبی داشته و به دلیل اینکه افراد بتوانند تکالیف دینی خود را انجام دهند، روزهایی از کار را تعطیل می نمودند. با این حال،…
سازمان بین المللی کار حداقل دستمزد را این گونه بیان کرده است: "حداقل دستمزد مبلغی است که در ازای انجام کار یا خدمتی در مدت معین به کارگر پرداخت می شود و هیچ فرد یا قرارداد جمعی نمی تواند آن را…
در قانون کار ایران، مجموعه ای از مواردی که قرارداد کار را به حالت تعلیق در می آورند، ذکر شده است که این موارد تحت عنوان موارد تعلیق قرارداد کار شناخته می شوند و یکی از مهم…
برخی مواقع ، با مراجعه به ادارات متوجه می شویم که مقام اصلی عهده دار یک مسئولیت برخی از اختیارات خود را به معاون خود واگذار کرده است و باید برای انجام امورمان به شخص معاون رجوع کنیم. این امر نشان…
یکی از روش هایی که از طریق آن، کارمندان دولت از خدمت در ادارات دولتی معاف می شوند و رابطه استخدامی آنها با دولت قطع می گردد، بازخرید شدن یا باز خریدی کارمندان دولت است که بر اساس قوانین و مقررات…
