لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
با سلام
در شرکتی مشغول به کار بودم که تصمیم گرفتن نیرو هارو تعدیل کنن. قرارداد من قرار بود شش ماهه بسته بشه که الان با تصمیم تعدیل تبدیلش کردن به سه ماهه، میخواستم بدونم در صورتی که ۶ ماهه بسته بشه و من تعدیل بشم تفاوتی برای من ایجاد میکنه؟
با سلام می توانید اداره کار در آن صورت مراجعه نمایید تمام حقوق خود را دریافت کنید یا درخواست بازگشت به کار دهید
سلام پیگیری این موارد مربوط به اداره کار ست وبرای جلوگیری از تضییع حقتان به انجا مراجعه کنید البته یک نکته را توجه کنید در صورت استمرار فعالیت شما وتمدید مجدد بصورت سه ماهه مراجعه به اداره کار توصیه نمیشود
با احترام اگر قراردادی بسته شود و زودتر از موعد قرارداد تعدیل کنند می توانید به اداره کار مراجعه کرده و بابت مدت باقیمانده از حقوق و مزایا برخوردار شوید
بله در این خصوص می توانید با مراجعه به اداره کار طرح دعوی نمایید
در صورت تعدیل نیرو امکان مراجعه به اداره کار و پیگیری حق و حقوق قانونی از طریق طرح شکایت وجود دارد .
