لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
آیا رد دعوا در شکایت از آزمون استخدامی شرکت سهامی خاص دولتی ... باید اینجانب به شرکت مذکور یا مدیرعامل آن پول وکیل و ... خوانده پرداخت کنم؟ شکایت من بابت تعیین شرایط سنی نسبت به آزمون استخدامی است که اینجانب به احتمال صد در صد تنها دارنده مدرک مدیریت منابع انسانی شهرستانم هستم و با ۳۵ سال سن و مدرک ارشد دارم.
در صورتی که دعوای شما در دادگاه رد شود، به طور معمول شما ملزم به پرداخت هزینههای دادرسی و هزینههای وکیل طرف مقابل نخواهید بود، مگر اینکه در قرارداد یا قانون خاصی ترتیب دیگری پیشبینی شده باشد.
با این حال، در برخی موارد ممکن است دادگاه بر اساس شرایط خاصی شما را ملزم به پرداخت بخشی از هزینههای دادرسی یا هزینههای وکیل کند. به عنوان مثال، اگر دادگاه تشخیص دهد که شکایت شما بیاساس بوده و به قصد اذیت و آزار طرف مقابل مطرح شده است، ممکن است هزینههایی را بر عهده شما بگذارد.
در هر صورت، بهتر است با یک وکیل متخصص در امور کار و استخدام مشورت کنید تا اطلاعات دقیقتری در مورد وضعیت خاص شما ارائه دهد.
بند قانونی مربوط به این موضوع در آیین دادرسی مدنی و قوانین مربوط به دعاوی کار و استخدام آمده است.
سلام
با توجه به رد شکایت شما در مورد شرایط سنی آزمون استخدامی یک شرکت سهامی خاص دولتی، موضوع پرداخت هزینههای وکیل طرف مقابل (شرکت) به چند عامل بستگی دارد. در ادامه، جنبههای مختلف این موضوع بر اساس قوانین ایران توضیح داده میشود.
اصل کلی در پرداخت هزینههای دادرسی
بر اساس قانون، طرفی که در یک دعوای حقوقی پیروز میشود (محکومله)، میتواند هزینههایی را که برای دادرسی متحمل شده، از طرف بازنده (محکومعلیه) مطالبه کند. این هزینهها شامل هزینه دادرسی، حقالوکاله وکیل و سایر هزینههای مرتبط است. بنابراین، اگر دعوای شما به طور کامل رد شده و شرکت طرف مقابل به عنوان پیروز دعوا شناخته شود، این حق برای شرکت ایجاد میشود که هزینههای خود را از شما مطالبه کند.
تفاوت کلیدی: نوع رد دعوا
نکته بسیار مهمی که تکلیف نهایی را مشخص میکند، نوع رای صادر شده از سوی دادگاه است. دو حالت کلی وجود دارد:
صدور حکم به بیحقی (رد ماهوی دعوا): اگر دادگاه وارد ماهیت شکایت شما شده و پس از بررسی دلایل، تشخیص داده که ادعای شما مبنی بر غیرقانونی بودن شرط سنی، صحیح نبوده و شرکت در چارچوب قانون عمل کرده است، در این حالت "حکم به بیحقی" شما صادر میشود. در چنین شرایطی، شرکت به عنوان طرف پیروز دعوا شناخته شده و میتواند هزینههای دادرسی و حقالوکاله وکیل خود را از شما مطالبه کند.
صدور قرار رد دعوا (رد شکلی دعوا): گاهی اوقات دادگاه بدون اینکه وارد بررسی اصل موضوع (قانونی بودن یا نبودن شرط سنی) شود، دعوا را به دلایل شکلی رد میکند. این دلایل میتواند شامل موارد زیر باشد:
طرح دعوا در دادگاه فاقد صلاحیت.
عدم رعایت تشریفات قانونی در ارائه دادخواست.
گذشتن مهلت قانونی برای شکایت.
در صورتی که دعوای شما با "قرار رد دعوا" به دلیل نقصهای شکلی مختومه شده باشد، چون دادگاه در مورد محق بودن یا نبودن شما اظهارنظر نکرده است، شرکت به عنوان "پیروز ماهوی" دعوا تلقی نمیشود. بر اساس رویه قضایی، در چنین مواردی معمولا خوانده (شرکت) نمیتواند هزینه وکیل خود را از خواهان (شما) مطالبه کند.
شکایت در دیوان عدالت اداری
از آنجایی که شکایت شما علیه یک شرکت دولتی و در مورد آزمون استخدامی بوده، به احتمال زیاد این شکایت در دیوان عدالت اداری مطرح شده است. دیوان عدالت اداری پیش از این در پروندههای مشابه مربوط به شرط سنی، در صورتی که شرط سنی تعیینشده در محدوده قوانین کلی (مانند قانون مدیریت خدمات کشوری) باشد، آن را قانونی دانسته است. اگر رای دیوان بر این اساس صادر شده باشد، به منزله رد ماهوی دعوای شماست و احتمال مطالبه هزینه از سوی شرکت وجود دارد.
میزان حقالوکاله قابل مطالبه
حتی اگر شما ملزم به پرداخت حقالوکاله شوید، این مبلغ لزوما برابر با کل مبلغ قرارداد میان شرکت و وکیلش نیست. دادگاه تنها مبلغی را به عنوان خسارت دادرسی تایید میکند که مطابق با تعرفه رسمی حقالوکاله مصوب قوه قضائیه باشد، نه مبالغ توافقی بالاتر.
جمعبندی و توصیه
متن دقیق رای را بررسی کنید: اولین و مهمترین قدم این است که رای صادر شده را به دقت مطالعه کنید. اگر در آن از عبارت "قرار رد دعوا" استفاده شده، به احتمال زیاد شما ملزم به پرداخت هزینه وکیل نخواهید بود. اما اگر "حکم به بطلان دعوا" یا "حکم به بیحقی خواهان" صادر شده، شرکت میتواند این هزینه را مطالبه کند.
با سلام. اگر طرف دعوی مطالبه خسارات دادرسی نموده باشد، بله.
