لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
شما میتوانید درخواست ارزیابی حقوقی خود را بطور مستقیم برای ارسال کنید و در کوتاهترین زمان ممکن از ایشان پاسخ بگیرید.
با سلام
پرستار پیمانی از سال ۹۹ استخدام شده ام. برای حکم من مشکل مالی وجود دارد و بخشی از حقوق من محاسبه نشده است.
بعضی ها به من گفتند که در حالت پیمانی شکایت نکن چون برای استخدام به مشکل میخوری مثلا برای گزینش می گویند به دنبال منفاع مادی است و ردت می کنند.
آیا چنین حرفی در واقع درست است و باید تا استخدام قطعی حق خود را از دست بدهم و سکوت کنم؟؟
با تشکر
سلام
از نظر حقوقی می توانید پیگیری نمایید اما ممکن است در تبدیل وضعیت تاثیر گذار باشد.
به لحاظ قانونی مشکلی در طرح شکایت نیست شما میتوانید تقاضای اصلاح حکم به طرفیت وزارت بهداشت و دانشگاه علوم پزشکی مربوطه طرح کنید.. البته متاسفانه طرح شکایت بر اساس مشاهدات مشکلاتی را در تبدیل وضعیت به رسمی آزمایشی و رسمی ممکن است ایجاد کند
هرچند به لحاظ قانونی پیگیری حقوق اداری و مالی نمیتواند مشکلی در وضعیت تبدیل استخدامی ایجاد کند ولی در عرف ممکن است مشکلاتی به وجود آورد که سلیقه شخصی است .
باسلام. قابل پیگیری است.
اگر مشکلی هست می توانید طرح دعوی نمایید
باسلام
قانون نوشته شده ای وجود ندارد. و کاملا به سلیقه مصاحبه گر مربوط میشود
با درود قابل شکایت و پیگیری است
