بعد از توافق و سازش میتوان مجددا اعتراض و شکایت کرد؟

پرسیده شده ۶ سال پیش ۹ پاسخ ثبت شده

بنده قرارداد یکساله موقتی از تاریخ ۹۸/۴/۳۰ لغایت ۹۹/۰۴/۳۰ داشتم. کارفرما به مدت ۳ ماه حین کار در شرکت ۳۰۰۰۰۰۰۰ریال داده بود و من رو از کار اخراج کرد. با کارفرما در هیئت حل اختلاف به جای بازگشت به کار کلا با مبلغ ۲۵۰۰۰۰۰۰۰ریال توافق و سازش کردم. ایا میتوان توافق و سازش را بهم زد و از طریق دیوان عدالت اداری شکایت و اعتراض کرد یا خیر؟

جمع‌بندی پاسخ وکلا هوش مصنوعی

طبق نظر یکدست وکلا، امکان برهم زدن توافق و سازشی که در هیئت حل اختلاف انجام شده وجود ندارد. این سازش برای طرفین لازم‌الاتباع است و رجوع از آن پذیرفته نمی‌شود.

این قاعده کلی است و ناشی از ثبت رسمی سازش در مرجع حل اختلاف است، اما نحوه تنظیم صورت‌جلسه یا شرایط امضای آن گاهی نکات خاصی دارد.

پاسخ اختصاصی · نه پاسخ عمومی

آیا راهی برای ابطال صورت‌جلسه سازش وجود دارد؟

نوع سازش، متن صورت‌جلسه تنظیمی در هیئت و عدم اسقاط برخی از حقوق اساسی تعیین می‌کند که آیا روزنه‌ای برای پیگیری باقی مانده است یا خیر.

احسان عبدالهی

وکیل پایه یک مرکز وکلای قوه‌قضاییه

۴٫۸(۵۸۷) · ۱٬۲۳۲ مشاوره موفق

بدون هزینه تماس ۱۰۰ درصد محرمانه گفتگو آنی با وکیل

پاسخ هوشمند بنیاد وکلا هوش مصنوعی

عدم امکان اعتراض پس از سازش در هیئت اختلاف

با انجام توافق و سازش در هیئت حل اختلاف، این توافق برای شما و کارفرما لازم‌الاتباع می‌شود. طبق نظر صریح وکلا، پس از اعلام رضایت و امضای سازش دیگر حق عدول یا برهم زدن آن را ندارید. رجوع از رضایت و توافق قانونی مسموع نبوده و امکان طرح شکایت مجدد در دیوان عدالت اداری برای نقض این توافق وجود ندارد.

این پاسخ به‌صورت خودکار تولید شده و جای مشاوره‌ی حقوقی با وکیل را نمی‌گیرد؛ پاسخ‌های وکلا در ادامه آمده است.